목차
1. 한국선원복지고용센터에 지원하게 된 동기와 응시자께서 우리센터에 입사하기 위하여 어떠한 노력을 기울였는지 작성하여 주십시오. (최대 700자 입력가능)
2. 응시자가 조직구성원으로 의사소통 과정에서 발생한 오해 또는 갈등을 겪었던 경험을 작성하여 주십시오. (최대 700자 입력가능)
3. 응시자께서 우리센터의 직무를 수행하는 데 있어서 어떠한 전문적 강점을 지니고 있으며, 어떻게 기여할 수 있는지 작성하여 주십시오. (최대 700자 입력가능)
2. 응시자가 조직구성원으로 의사소통 과정에서 발생한 오해 또는 갈등을 겪었던 경험을 작성하여 주십시오. (최대 700자 입력가능)
3. 응시자께서 우리센터의 직무를 수행하는 데 있어서 어떠한 전문적 강점을 지니고 있으며, 어떻게 기여할 수 있는지 작성하여 주십시오. (최대 700자 입력가능)
본문내용
량을 바탕으로 센터가 지속추진하고 있는 선원 고용 창출과 복지사업이 일회성에 그치지 않고 사각지대가 생기지 않도록 현장의 의견을 경청하겠습니다. 또한, 문제의 사후조치를 하는 정책이 아닌 미리 예방할 수 있는 정책을 추진하겠습니다. 그리고 선원들의 다양한 민원 및 건의에 대응할 수 있는 소통창구를 다변화하고, 현장에서 답을 찾아가는 노력을 하겠습니다.
소개글