최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다

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목차

I. 사회적 책임의 의의

II. 사회적 책임의 내용
1. 기업의 존속 및 발전에 대한 책임
2. 이해자집단에 대한 이해조정 책임
3. 지역사회에 대한 책임
4. 종업원의 인간적 만족에 대한 책임
5. 고객에 대한 극대만족의 실현
6. 정부에 대한 책임이행의 충실
7. 후계자의 육성책임
8. 사회적 책임의 법제화
9. 기술개발에 대한 책임

* 참고문헌

본문내용

같이 강조한 바 있다.
즉, 자기 임무를 충실히 이행하고 있는 최고경영자라면 임명된 후 적어도 3년 이내에 자기와 동등하거나 그 이상의 업적을 올릴 수 있는 후계자를 최소한 3명은 양성해야 한다는 것이다. 이것은 후계자 양성에 대한 경영자의 사회적 책임을 강조한 것이다.
8) 사회적 책임의 법제화
이상과 같은 경영자의 사회적 책임은 기업윤리(business ethics)에 입각하여 수행될 때 가장 바람직하다고 할 수 있다. 기업윤리는 경영자가 기업을 경영함에 있어서 따라야 하는 일종의 규범(norn)이라고도 할 수 있다. 따라서 그것은 양심 및 도덕과 관련되는 것이며, 법률 이상의 내용을 가지게 된다.
경영자가 이러한 기업윤리에 따라 자율적으로 반성하고 규제한다면 정부에 의한 법률적 규제는 필요하지 않았을 것이다. 그러나 그동안 경영자들의 여러 가지 바람직하지 못한 사회적 행동 때문에 그들의 행위를 규제하기 위한 여러 법률이 꾸준히 제정되어 오고 있다.
9) 기술개발에 대한 책임
오늘날 기술의 진보, 소비자 요구의 다양성, 그리고 기업 간의 경쟁격화는 기업에 있어서 기술혁신에 의한 신제품개발의 필요성을 가속화시키고 있다. 신제품개발의 가능성은 부단한 연구개발(R&D)관리의 확충에서 비롯되며. 이는 생산성 향상에 의해 사회적 이익이 증대되는 방향으로 전개되어야 할 것이다.
기술의 개발과 연구는 우리 기업의 생존과 발전에 있어서 필수 불가결하다고 하겠다. 더욱이 선진국은 기술보호의 장벽을 높이고 국제기술질서(\'기술라운드\'라는 TR)의 형성이 가시화되고 있는 실정이므로 경영자는 기술혁신에 많은 시간과 노력 및 투자를 집중해야만 한다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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기업,   사회적책임,   지역사회