예비사회복지사로서 관심을 갖고 있는 실천분야를 생각해 보시고, 자신이 해당분야에 대해서 관심을 갖게된 이유나 동기를 구체적으로 서술

소개글

예비사회복지사로서 관심을 갖고 있는 실천분야를 생각해 보시고, 자신이 해당분야에 대해서 관심을 갖게된 이유나 동기를 구체적으로 서술에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 관심을 갖고 있는 실천분야 – 장애인 고용정책

2. 장애인 고용정책에 관심을 갖게된 이유와 동기

3. 시사점 및 발전방안
1) 후천적 장애의 예방대책 강구
2) 장애인차별금지제
3) 보호고용의 질적 수준 제고

Ⅲ. 결론

참고문헌

본문내용

는 결과적 평등 실현을 상호 보완할 수 있기 때문에 장애인 고용의 질적 수준 향상을 기대할 수 있을 것이다.
3) 보호고용의 질적 수준 제고
현재 직업재활시설들은 복지성과 생산성이라는 양면성에 봉착해 있다. 복지성의 치중은 낮은 생산력과 수익성으로 시설의 운영뿐만 아니라 직업재활이 갖는 궁극적인 목적을 달성하지 못하게 되는 결과를 낳고 있다. 이를 위해 시설유형을 복지형 또는 생산형 시설로 세분화하여 각 유형에 맞는 차별화된 기능을 확립하여야 할 필요가 있다. 그리고 최근 직업재활시설들이 사회적기업으로 이행을 위한 다양한 노력을 하는 추세이다. 이는 복지성과 수익성 사이의 균형점을 찾기 위한 자구책인 것으로 보인다. 인건비 및 사업주 부담 사회보험료 지원, 법인세·소득세 감면 등 세제지원, 시설비 등 융자 및 전문컨설팅을 통한 세무, 노무 등 경영지원과 사회적 취약계층인 장애인에게 일자리 제공으로 사업주에 고용장려금 지원 등의 정부보조를 지원받을 수 있기 때문이다. 하지만 지속가능한 수익창출 모델을 통해 안정적으로 사업을 운영하는 것은 현실적인 어려움이 많은 것이 사실이다. 앞으로 기존 보호고용 시설의 정체성이 확고한 방향으로 정립이 되어 보호작업장과 근로사업장이 질적 수준으로 활성화 될 필요가 있다. 이와 동시에 다양한 사회적 취약계층들과 함께 할 수 있는 사회적 회사 또는 사회적 기업처럼 일반고용시장에서 함께 할 수 있는 노동시장이 구축될 수 있어야 할 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 예비사회복지사로서 관심을 갖고 있는 실천분야를 생각해 보시고, 자신이 해당분야에 대해서 관심을 갖게된 이유나 동기를 구체적으로 서술해 보았다. 우리나라는 장애범주의 확대와 사회 고령화에 따른 노령 장애인의 증가, 장애인복지 수준의 향상, 후천적 장애발생률의 증가 등으로 등록 장애인수가 1989년 17만명에서 2011년 12월 252만명으로 급속히 증가하고 있다. 하지만 여전히 장애인은 ‘보이지 않는 인간(Invisible Man)’이며, 장애는 ‘인간 조건(Human condition)’의 일부가 아닌 전부이다. ‘노동’을 하는 것은 누구에게나 생계수단 이상의 의미를 지니고 있다. 노동은 자신의 존재에 대한 자부심과 자기성취를 표현하는 도구이며, 가족의 기능을 회복시켜 빈곤을 해소할 수 있는 수단이 된다. 또한 사회적 가치창출을 통해 사회적 동물로서 자신의 사회적 존재 의의를 가질 수 있도록 한다. 이러한 ‘노동’을 원하는 이들에게는 노동의 과정에 의미 있게 참여할 수 있도록 하여야 하고, 노동을 할 수 없는 이들에게도 ‘비(非)노동적’인 삶을 인정할 수 있도록 하여야 한다.
참고문헌
나운환, 2006, “정신지체 및 발달장애인의 고용방안”, 장애와 고용.
김명수(2011). 장애인 고용정책의 개선방향에 관한 연구. 홍익대학교 법학연구소.
신명숙(2013). 장애인고용과 사회통합정책에 관한 연구:한국과 스웨덴의 제도 비교를 중심으로. 한국행정사학지.
강동욱·김경아, 2011, 기업규모별 고용부담금 차등적용방안, 한국장애인고용공단고용개발원.

키워드

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