[사회복지관]사회복지관의 환경변화에 따른 현황과 문제점 및 개선점 분석(사회복지관 환경변화, 사회복지관 현황, 사회복지관과 지방정부의 관계, 사회복지관 평가 개선, 사회복지관의 문제점과 개선점)

소개글

[사회복지관]사회복지관의 환경변화에 따른 현황과 문제점 및 개선점 분석(사회복지관 환경변화, 사회복지관 현황, 사회복지관과 지방정부의 관계, 사회복지관 평가 개선, 사회복지관의 문제점과 개선점)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 지역사회복지

Ⅲ. 사회복지관 환경변화
1. 급격한 생활환경 변화와 사회병리 현상의 증가
2. 시민사회의 변화와 질적 욕구의 증대
3. 새로운 패러다임 모색과 복지사회로의 전환

Ⅳ. 지역사회복지관의 기능

Ⅴ. 사회복지관 현황

Ⅵ. 복지관의 핵심기능과 방법론

Ⅶ. 사회복지관과 지방정부의 관계

Ⅷ. 사회복지관 평가 개선
1. 제도의 변경
1) 평가 방법의 전환
2) 합리적인 평가단 구성
2. 합리적인 평가지표의 개발

Ⅸ. 사회복지관의 문제점과 개선점
1. 사회복지관의 운영과 예산의 문제점
2. 사회복지관의 미래지향적 대책
1) 경제적 접근방법
2) 행정적 접근방법
3) 이념적 접근방법
4) 공․사 파트너쉽(Partnership)의 구축

Ⅹ. 결론

본문내용

(5) 공사 간의 파트너쉽(Partnership) 구축
정부와 공식조직에서는 이들을 하위구조로 대하지 말고 파트너쉽 (Partnership)을 발휘하여 최대한 지원하고 활용해야 한다.
2. 사회복지관의 미래지향적 대책
1) 경제적 접근방법
(1) 복지관 운영비 보조금 현실화 및 기존 지원금의 상향조정
보건복지부에서는 기존 지원금을 상향조정하고 특히 서울지역 종합사회복지관에 대하여 운영비 보조금 지원을 하루 속히 신설하여 수도 서울시민 1,200만명의 복지사업을 심각히 고려하여야 한다.
정부(보건복지부)와 서울시에서는 장단기 계획을 세워 단계별(2년내, 3년내, 5년내, 7년내, 10년내 - 順次的으로)로 서울지방자치 단체 보조금 지원 기준 30%를 40%(2년내)로, 50%(3년내)로 상향조정하여야 한다.
(2) 위탁(수탁) 운영법인의 자비부담 지원보조금의 20% 규정을 삭제하여 줄 것을 정부와 서울시에 건의한다.
정부(보건복지부, 지방자치부)는 사리에 맞지 않는 수익자 부담원칙을 폐지하고, 사회복지시설 운영법인에 대한 20% 자부담(법인전입금)을 해지하여야 한다.
(3) 복지관 시설 종사자(사회복지사)의 급여 및 수당을 현실화하여 상향조정
지역사회복지 업무의 최일선에서 사회복지의 향도(조타수) 역할을 하는 사회복지사의 급여와 제수당을 현실에 맞게 상향조정하여 사회복지사들의 사기를 높여 맡은바 업무에 보다 더 열심히 일할 수 있도록 분위기 조성이 필요하다.
2) 행정적 접근방법
(1) 종합사회복지관 설치 및 운영에 관한 입법 추진
① 현황
사회복지관 운영규정은 상위법 법률 및 시행령, 시행규칙 없이 89년 6월 보사부령으로 만들어진 “운영규정”일 뿐이다.
다만 사회복지사업법 제34조(시설의 설치) ④항에 사회복지관의 설치, 운영에 관한 사항을 보사부령에서 정한다(99. 4. 30)고 간단하게 언급했을 뿐 이 조항은 어디까지나 각종 사회복지시설의 설치를 포괄적으로 규정한 것에 지나지 않는다. 노인복지관과 장애인복지관은 근거설치법이 법으로 명시되어있다.
그러므로 우리는 “사회복지관 설치 및 운영”의 독자적인 기본법을 제정하는데 힘써야 할 것이다. 그리고 정부(보건복지부, 행자부)에 강력히 건의해야 한다.
“보조금의 예산 및 관리에 관한 법률”(1986. 12. 31제정)의 보조금 지급기준(법 제9조 및 동시행령 4조)을 현실에 맞게 개정해야한다.
② 방법론
전국사회복지관 350여개의 복지관이 모여 입법청원서를 작성 국회에 제출 주관은 한국사회복지관협회가 하되 서울시사회복지관협회와 각 지방 사회복지관협회가 협조한다.
3) 이념적 접근방법
(1) 지역사회 문화센터로서의 위치에 서야 한다.
(2) 지역사회의 경제적, 신분적, 구조적 갈등을 해결하는 조정자로서의 역할을 다 해야한다.
(3) 지역사회가 정직하고 선량한 신용사회가 되도록 노력하는 사회개량주의자적 정신을 갖고 임해야 한다.
(4) 지역사회의 여러 가지 문제를 해결하는데 있어 예방적 사회복지사업을 행하여야 한다.
4) 공·사 파트너쉽(Partnership)의 구축
사회복지 업무를 수행하는 공적구조(행정조직)와 사적구조(사회복지시설)는 지역사회 주민의 다양한 복지욕구를 충족시키기 위한 시스템을 갖고 공사 간에 유기적인 관계를 유지해야 한다.
공적부조에서 혜택 못 받는 틈새계층을 지원할 수 있는 시스템을 공사간에 구축해야 한다. 공은 사를 하부구조로 대하지 말고 파트너쉽을 발휘하여 최대한 지원하고 활용해야 한다.
Ⅹ. 결론
사회복지기관이나 시설 등의 다양한 사회복지조직들은 대대적인 전환기를 맞이하고 있다. 새로운 경제상황, 변화하는 사회환경, 새로운 패러다임의 필요성 등 근본적으로 새로워진 현실에 대한 새로운 접근법과 사고방식을 요구받고 있는 것이다. 즉, 현대사회는 컴퓨터나 전자매체와 같은 고도의 정보기술에 의해 지배받는 사회이기 때문에 기존의 산업사회와는 확연히 구별되어지는 특성을 가진 ‘정보사회’인 것이다. 또한 이러한 정보화의 영향은 이미 현실적으로 사회 각각의 제반 분야를 급속히 변화시키고 있으며, 기업 뿐만 아니라 정부의 여러 공공기관들도 이러한 정보화를 활용하기 위한 구체적이고 현실적인 노력을 부단히 진행하고 있다.
이와 같은 상황은 사회복지조직(기관)들이 직면하고 있는 운영의 현실이 다양한 경쟁구도로의 근본적인 전환을 의미하며, 조직운영 전략에 대한 전통적인 개념 뿐만 아니라 사회복지조직들이 내부로부터 혹은 환경으로부터 접하는 새로운 기회들을 어떻게 활용하는가에 대한 이해에 근본적인 수정을 가하게 되었다.
사회복지의 실천이념으로 정상화(normalization), 사회통합(social integration)의 개념이 확산되면서 지역사회복지의 역할이 더욱 중요해지고 있다. 복지대상자들을 시설에 수용하기보다는 지역사회 안에서 통합적으로 인권적인 상황에서 처우하는 것이 효과적이라는 경험적 근거에 따른 것이다. 사회복지적 관점에서 지역사회는 사회문제의 장(場)인 동시에 복지서비스 제공의 장으로서의 속성을 동시에 가지고 있다. 영국에서는 이를 지역사회보호(community care)의 형태로 발전시켰고, 일본은 재택복지(在宅福祉)로 구체화하였다. 우리나라에서도 지방자치제의 활성화에 따라 지역 주민의 합의와 참여를 기반으로 한 지역사회복지의 중요성이 강조되고 있다. 그 대표적인 예가 사회복지관을 매개로 하는 지역주민의 삶의 질 향상 노력이라고 할 수 있다. 우리나라 지역사회복지 실천의 대표적인 기관으로 전국적으로 360여개에 달하는 사회복지관들은 나름대로 많은 기능을 수행하면서 상당한 성과를 보이고 있다. 그러나 재정과 인력 구조의 한계로 인해 지역주민의 다양한 복지 욕구에 대해 전문적이고 자율적이며 탄력적인 대응을 못하는 경우도 많다. 이로 인해 우리 지역사회에는 여러모로 소외된 집단들이 출현하고 있다. 이러한 현상은 앞으로도 지속되고 오히려 더욱 심화될 전망이다. 더구나 급속도로 확산되고 있는 지역사회의 해체는 궁극적으로 많은 사람들의 삶의 질을 저하시키는 결과를 낳게 될 것이다. 따라서 지역사회의 갈등구조를 해결하고 더불어 사는 공동체를 형성하기 위한 지역사회복지의 확대가 시급히 요청되고 있다.

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