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무형성
2. 동시성
3. 소멸성
4. 변동성
Ⅳ. 서비스의 분류
1. 유형별 분류
1) 사람의 신체에 대한 유형적 서비스
2) 유형물에 대한 유형적 서비스
3) 사람의 정신에 대한 무형적 서비스
4) 무형자산에 대한 무형적 서비스
2. 고객접촉도에
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무형의 자산입니다.
≪ … 중 략 … ≫
◈관심분야 및 희망직무 중심으로 기술
회사의 업무는 다양한 활동들이 어우러져 하나의 성과를 창출합니다. 이중 저는 회사의 주요 생산과 판매활동에 지원을 담당하는 관리분야에
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그룹으로 도약함에 있어, 3년간 보험만을 위해 준비한 ‘홍길동’이라는 무형자산은 필수적입니다. ‘인간 다이어리’라 불리는 꼼꼼함, 장인의 손길 같은 섬세함, 4.2라는 우수한 평점으로 보여주는 풍부한 수학적 마인드를 바탕으로 계리업
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무형자산”
kt IT 서포터즈 봉사활동을 통해서 사람들과 교제했던 경험은 협력업체와의 신뢰 유지가 필요한 경영관리 업무의 기본적인 성향과 잘 맞는다고 생각합니다. 특히 롯데그룹의 모든 IT 시스템을 담당하고 있는 롯데정보통신은 저의
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자산, 발로 현장을 뛰는 유형자산, 도전과 혁신을 꿈꾸는 무형자산이 되겠습니다. 1.자신이 가진 열정에 대하여
2. 본인이 이룬 가장 큰 성취에 대하여
3.본인의 가장 큰 실패 경험에 대하여
4. 본인의 역량에 관하여 (Global 감각/
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[성장과정]
[최고의 무형자산 ]
부모님께서는 항상 어디를 가든지 웃어른을 만나면 '먼저 인사하는 사람이 돼라' 라고 가르치셨습니다.
한 번을 마추쳤건 두 번을 마주쳤건 웃어른을 마주치면 항상 먼저 인사를 드렸습니다. 덕분에 동네에
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자산과무형자산의 명목 계정에 따라 분류하는 법을 익혔습니다. 또한 컴퓨터 활용 능력 1급 자격증을 취득하여 다양한 함수 기능을 활용할 수 있는 역량은 기존 업무 내용에 대해 수정이 필요할 때 효율적으로 쓰일 것이라 생각합니다. 이러
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무형의 자산들을 얻을 수 있었습니다.
장점(200)
저의 무엇보다 큰 장점은 매사를 ‘긍정적으로 바라보는 눈’입니다. 매사를 긍정적으로 바라봄으로써, 어렵고 힘든 일이 있더라도 늘 웃으며, 끝까지 최선을 다해 임할 수 있도록 항상 노력
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무형의 자산을 가진 기업이기에 지원하게 되었습니다.
3. 미래에 대한 비전이 확실한 기업
=> 조직은 흐르는 물과 같아서 정체되면 썩는다고 생각합니다. 그런데 정체되지 않고 흐르기 위해서는 목표가 있어야 합니다. 그 목표는 조직의 비
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무형 자산관리 및 회사 비품 관리를 담당하고, 거래처와 직접 계약을 성사해보며 업무 과정을 익혔던 경험이 있습니다. 또한, 사내 온라인 및 오프라인 광고 기획, 모 출납, 사내 경비 처리 업무 경험을 바탕으로 창의적인 기획력과 섬세하게
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