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은행원은 고객이 자신의 입장을 충분히 배려하고 있다고 느낄 수 있도록 최선을 다해야 하며 은행에서는 친절사원 선발을 통한 직원의 동기부여와 함께 직원이 자발적으로 고객의 서비스만족에 더욱 기여할 수 있도록 노력해야한다.
우리은
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우리은행은 다양한 채용 프로세스를 가지고 있다. 그 모든 프로세스의 초점은 금융서비스를 제공하는 은행의 특징에 맞게, 조직 내에서의 융화와 상황 대처 능력에 초점이 맞춰져 있다. 은행의 가장 주된 업무 중 하나가 고객 응대인데, 이때
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◈구성내용
-원형: 하나된 우리를 의미
-점진적인 빛: 새벽을 깨우며 힘차게
떠오르는 우리은행의 희망찬 미래 의미
◈색채
-청색: 미래에 대한 꿈과 희망을 상징,
우리은행의 희망찬 미래를 표현
직무별 특성 및 역량체계에 의거하여 년2
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Risk Management Infra 구축과정
2003년
B/S Optimization (자금 조달 / 운용 최적화 작업)
2004년
WINS 구축 (우리은행 차세대 시스템)
3가지의 핵심 영역
-코어뱅킹 시스템 + 여신종합관리 (CRMS) + EDW (enterprise data warehouse)- 을 빅뱅 방식으로 구축
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우리은행을 자회사로 두고있는 우리금융의 사례도 있을까 하고 고민해 보았다. 아무리 생각을 해보아도 지금까지 조사한 내용 중에는 윤리경영을 제외하고는 특별한 경영의 사례가 없었던 것 같았는데, 이번 과제를 통해 경영혁신에 대해 알
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은행
1998. 07.31 100년 전통의 상업은행과 66년 경륜의 한일은행 결합 발표
1998. 10.26 120,000 여명이 참여한 공모행사를 통해 "한빛은행" 은행명 탄생
1999. 01.04 한빛은행 설립(자본금 : 4조 3,725억원)
2001. 12.31 평화은행 분할 합병
2002. 05.20 "우리은
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은행권에서 유일하게 온라인 PB전용 서비스를 제공하고 있는 은행은 우리은행이다. 우리은행은 PB고객 전용사이트인 노블닷컴(http://www.woorinoble.com)의 운용실적이 예상외의 큰 성과를 보이자 올 하반기 이 서비스를 확대 개편, 고객과 전담 자
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자기자본경상이익률 & 자기자본순이익률
매출액경상이익률 & 매출액순이익률
차입금평균이자율 & 금융비용대매출액비율 우리은행 재무비율분석
Ⅰ.성장성 진단
Ⅱ.수익성 진단
Ⅲ.안정성 진단
Ⅳ.활동성 진단
Ⅴ.생산성 진단
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▣ 은행의 주요 수입원
*은행 매출 중 이자수익 비율 (단위 :억)
-국민 92% (1,585 / 1,468) 2.20%
-농협 92% (1,169 / 1,080) 2.27%
-신한 84% (1,424 / 1,204) 2,00%
-하나 96% (698 / 672) 1.74%
-우리 88% (1,508 / 1,328) 2.38%
▣설문조사 문항
체크카드 사용실
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인 아이디어로 어느정도 성장가도를 걷고 있다. 이번 인터넷은행 예비인가 획득으로 오2오 서비스가 더욱 확대 될 전망이다.
관련기업 카카오 한국투자금융지주 케이비국민은행 텐센트 로엔 코나아이
관련기업 (케이티 우리은행 지에스리테
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