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6시그마 경영을 위한 시스템 구축경험
02.5~8월까지 6시그마 경영을 위한 시스템 구축
(P/J평가시스템, 성과포상시스템, SA P/J팀 운영시스템 등)
단기간의 업무경험으로 통계적TOOL에 대한 이해는 미흡하지만, 6시그마경영을 추진하기 위한 관점
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6시그마 경영혁신을 도입해 한일이화 고유 모델을 개발해 8년간 지속적으로 추진한 유일한 기업입니다. 저는 한일이화에 입사하여 월드클래스 자동차 부품업체로의 도약이라는 비전을 바탕으로 BSC 개념을 도입한 `Big Y Tree`를 전개해 사업부
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과 목표가 연계되는 P/J가 추진이 되어야 하고 그 활동들이 재무적 성과로서 측정/평가 도출될 수 있는 시스템을 구축하는 것이 6시그마 경영의 밑바탕을 임을 인식하고 있습니다. 사출성형제품을 연구하면서 사출성형품 설계 - 성형해석 - 금
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추진력이 있습니다. 항상 겸손하게 배운다는 자세로 최선의 노력을 다하겠습니다. 그리고 긍정적이고 진취적인 자세로 저의 맡은바 직무에 최선을 다하겠습니다.
※ 경영이념
※ 대흥알앤티 복지/환경부문 사업영역
※ 지원분야 예상 면접
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6. 자격증은 어떤 것이 있습니까?
7. 특기가 뭐죠?
8. 취미가 뭐죠?
※ 세방전지 재무정보 1. 본인의 성격 ( 강점/약점 ) 에 대해 기술해 주십시요. (500자)
2. 본인이 지원한 부문에 필요한 역량들과 이에대한 자신만의 차별화된 강점(전문지
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6. 현대모비스의 미래는 어떨 것 같습니까?
17. 현대 모비스의 비전, 경영철학, 핵심가치
18. 현대모비스의 인재상
Part 3. 직무 내용 총정리
1. 임베디드 소프트웨어가 무엇인지 설명해주세요.
2. Autosar 플랫폼에 대해 아시는가?
3. 6시그마에
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6. 생산관리란 무엇인가
7. 품질이란 무엇이라 생각하는가
8. 내연기관에 대해 설명해 보시오
9. 자동차 부품 제조업이란 무엇인가?
10. 명예와 돈 중 무엇에 더 가지를 두고 살고 싶습니까? 그
이유는 무엇입니까? [ 자신의 성장과정을 기술
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투자하여 자기계발한 경험에 대해서 기술해 주십시오.
자신과 성격이나 업무 스타일이 매우 다르다고 생각한 사람과 함께 프로젝트 또는 활동해 본 경험에 대해 기술해 주십시오.
장래계획 (요약 40byte 이내, 상세기술 600byte 이내)
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경영학 인사관련 전공 공부를 하면서…
2. 본인의 장점과 단점을 구분하여 기술하여 주십시오.
저는 일을 추진하는 능력과 구성원들의 역량을 판단하는…
3. 미래를 위한 본인의 준비와 계획을 기술하여 주십시오.
저는 아모테겡
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경영사례1, 시그마인사이트, 2003
- 제임스 콜린스, 성공하는 기업들의 8가지 습관, 김영사, 1996
- 최승노, 30대 기업집단, 한국경제연구원, 1997
- CJ그룹 홈페이지 www.CJ.net
- CJ(주), CJ for better life : imagine : 50th anniversary, 2007
- CJ 주식회사 고유의 지식
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