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논문 523건

보험회사 소속 보험설계사들은 일반근로자 신분이 아니라 위탁계약 관계에 있는 독립적인 개인사업자(특수형태근로종사자) 신분이기 때문에 조직동일시를 느끼기 어려울 수 있으며 이로 인해 이직의도가 높아질 수도 있다. 그러나 보험설계사의 높은 이직률이 보험유통시장에서 매우 중요한 현안과제임에도 불구하고 아직까지 보험설계사의
  • 페이지 24페이지
  • 가격 5,900원
  • 발행일 2015.02.25
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 보험연구원
  • 저자 정귀자 ( Gui Ja Jung ) , 김중인 ( Joong In Kim ) , 정세창 ( Se Chang Jung )
보험설계사가 수행하는 업무의 특성과 감성지능(emotional intelligence)이 밀접하게 연결되어 있다는 실무자들과의 그룹인터뷰 결과에 착안하여 본 연구에서는 감성지능이 보험설계사의 영업성과에 미치는 영향을 실증적으로 고찰했다. 구체적으로는 자기감정인식능력, 타인감정인식능력, 자기감정조절 및 활용능력, 타인감정조절 및 활
  • 페이지 23페이지
  • 가격 5,800원
  • 발행일 2014.11.13
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 보험연구원
  • 저자 오기석 ( Ki Seok Oh ) , 우승찬 ( Seung Chan Woo )
본 연구는 보험설계사의 소속별 회사 및 채널 영역, 인구통계 영역(성별, 연령대), 조직에서 설계사 근무경력, 보험계약자들에 대한 월 평균 교류회수, 조직몰입, 이직만족도, 직무만족도, 채널경영만족도 등의 요인들이 설계사들의 조직성과변수인 설계사의 보유고객과 설계사의 월 평균 신계약건수에 미치는 영향을 음이항회귀모형을 통해
  • 페이지 32페이지
  • 가격 6,700원
  • 발행일 2014.11.13
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 보험연구원
  • 저자 전희주 ( Heui Ju Chun ) , 안철경 ( Chul Kyung Ahn )
한국의 보험시장은 수입보험료 기준으로 세계 8위를 차지할 정도로 급격히 성장하였다. 하지만 아직 양적인 성장만큼 질적인 성장이 이루어지지 않아 보험회사 및 산업에 대한 신뢰, 평판 등이 낮다. 이렇듯 낮은 신뢰와 평판 등은 다양한 원인들이 있겠으나, 보험설계사의 낮은 전문성과 역량 등이 하나의 원인으로 지목된다. 따라서 본 연구
  • 페이지 18페이지
  • 가격 6,000원
  • 발행일 2017.04.30
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 한국FP학회
  • 저자 이현복
보험설계사는 위촉계약을 통한 지위 취득 방식과 근로형태의 특수성으로 인하여 보험회사에 대한 관계에서 근로기준법상 근로자에 해당하는지 여부가 문제되며, 보험계약체결에 있어서 권한의 범위 확정과 관련하여 상법상 상업사용인에 해당하는지 여부가 문제된다. 경제적 현상 변화에 따른 근로형태의 변화로 인하여 근로기준법상 근로자
  • 페이지 23페이지
  • 가격 6,000원
  • 발행일 2017.03.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 전북대학교 법학연구소
  • 저자 박인호
보험설계사는 보험회사와의 위촉계약을 기초로 보험계약자와 보험자가 보험계약을 체결할 수 있도록 중개하는 개인사업자이다. 그런데 보험설계사의 업무형태에 의하면 근로자성이 인정될 여지가 있다. 특히 문제는 보험회사가 보험설계사에게 연고모집 방법에 의한 보험계약체결을 하도록 유인하면서 계약 실적이 없는 경우 위촉계약을 유
  • 페이지 34페이지
  • 가격 6,000원
  • 발행일 2017.11.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 경북대학교 법학연구원
  • 저자 김영국
이 연구는 생명보험설계사의 직업적 안정과 고성과 및 고소득 창출을 위한 직무경험 의미의 탐색이다. 연구방법은 영업현장에서 활동 중인 생명보험설계사 6명을 연구 참여자로 선정 후 그들의 직무경험 의미탐색을 위해 내러티브접근 연구방식으로 수행하였다. 연구결과 생명보험설계사의 직무역량 인식수준은 경험의 차이에 따라 달랐다.
  • 페이지 17페이지
  • 가격 6,000원
  • 발행일 2017.10.02
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 한국콘텐츠학회
  • 저자 김연철, 한상길
이 연구는 교육훈련개발을 위한 목적으로 보험설계사의 역량 요구를 파악하고 우선순위화하는 데 있다. 이를 위해 연구는 기업 맥락에서 기존에 개발된 역량모델을 적용하여 역량 요구를 우선순위화하였으며, 이를 위해 t-검증과 Borich 공식, The Locus for Focus 모델을 적용하였다. 연구 결과 보험설계사에게 필요한 역량 중 가장 우선적으
  • 페이지 18페이지
  • 가격 5,300원
  • 발행일 2015.12.25
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 한국직업교육학회
  • 저자 김정주 ( Jungjoo Kim )
본 연구는 보험설계사의 과제가치와 조직지원의 교육 프로그램에 대한 만족도와 학습성과 예측 규명을 목적으로 실시되었다. 이를 위해 A기업의 기업위탁교육과정을 이수한 93명의 보험설계사를 대상으로 설문조사를 실시하였다. 본 연구는 선행연구 분석을 통하여 과제가치는 개인특성변인으로서, 조직지원은 환경변인으로서 중요하게 다
  • 페이지 16페이지
  • 가격 5,100원
  • 발행일 2012.09.10
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 한국직업교육학회
  • 저자 주영주 ( Young Ju Joo ) , 한상윤 ( Sang Yoon Han )
보험설계사는 우리나라 보험시장에서 판매채널로서 매우 중요한 역할을 하고 있으나, 입사 초반의 높은 이직률, 불완전 판매 및 민원 증가, 저성과(Low performer) 보험설계사의 양산 등 여러 가지 문제점이 나타나고 있다. 이러한 문제를 해결하기 위한 본 연구에서는 고성과(High Performer) 보험설계사들이 갖춘 역량과 행동지표를 규명하
  • 페이지 23페이지
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  • 발행일 2015.09.25
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관 한국인력개발학회
  • 저자 두민영 ( Min Young Doo )
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