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Foundation
2)소니 코리아 지원의 ‘서울 디자인 패스티벌 2004’
* 비용-편익 분석
4)CJ(주)의 사회공헌 활동사례
2. 자연사랑 부문
3. 문화사랑 부문
- 기업이이해관계자 관리를 통해 얻는 이점 -
- 한국기업의 사회적 성과 현황과 문제점 -
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회사로 ’84년 영업을 시작하여 HP-Way라는 경영철학을 바탕으로 꾸준히 성장
HP 경영철학과 이익분배제：HP는 모든 근로자는 회사의 이익을 달성해야 하는 책임이 있으며, 이익이 생기는 경우 이를 모든 근로자들이 나누어 가진다는 책임과 성
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책임감으로 경영에 임하며, 어떠한 환경변화에도 대응할 수 있는 유연한 조직문화를 정착시키는 것이 필요합니다.(1) 핵심경영: 무한경쟁의 시대에 유한한 경영자원으로 생존, 발전할 수 있는 방법은 가장 자신 있는 분야에 경영 자원을 집중
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유한킴벌리 ---------------------------------------------- 21
12. 한솔의 사회참여 활동 -------------------------------------- 21
13. CJ의 사회참여활동 ---------------------------------------- 21
Ⅳ. 기업의 사회참여 사례(오스람코리아 탐방) ----------------- 22
Ⅴ. 결
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책임 및 의무 등이 중요시되면서 이윤의 사회 환원을 실천하지 않는 기업은 미래에 낙오될 것으로 전망된다. 셋째, 유한킴벌리의 환경을 이용하지 않으며, 단순히 기업의 홍보만을 위해 그 환경을 수단으로 사용하고 있는 것이 아닌 진정으로
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살어리랏다
■김효준(BMW그룹코리아 사장)
위기가 곧 도약의 기회! 관행 깨는 개척정신으로 수입차 시장 1위 고수할 것
경영철학-고객경영·인재경영·실천경영
사랑의 리더십-“직원을 줄이려면 연봉이 가장 많은 나부터 나가야 한다”
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유한킴벌리 - 산림보전·환경보호에 큰 공헌
4) 이랜드 - 북한 주민 돕기 확대
5) 태평양 - 여성 건강 위한 의미있는 사업
6) 한화그룹 - 빈곤층 주거환경 개선에 직접 참여
(2)국외기업의 사회공헌사례
1) 뉴욕은행 - Community bank
2) 시티
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유한책임회사, 회사설립 구비서류, 중국투자
800
경영학, 법학 1. 소개의 글
2. 중국에서의 법인의 성격
3. 유한책임회사의 3가지 독립성
4. 중국에서 유한책임회사 설립 시 구비되어야 할 조건
5. 유한책임회사의 설립 절차
6.
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회사의 이익을 침해하고 주주의 이익을 침해하는 행위를 감독
4)집행기관
-경리
-실질적으로 회사의 일상경영에 대하여 관리
II . 사원총회 - 개념
“유한책임회사의 사원총회는 전체 주주로 구성되고
사원총회는 회사의 권력기관이
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권리 의무의 주체가 되고 합자회사의 사원도 회사의 구성원으로서 회사의 채권자에 대하여 출자액의 한도 내에서 변제 책임을 부담한다. 또한 익명조합원은 영업에 관여하지 못하나 합자회사의 유한책임 사원은 회사의 기본적 사항의 결정
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