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노동부(2003), 「사회적일자리 창출방안 연구」
노동부(2003), 『2002 임금구조기본통계조사 보고서』
문유경(2003), 『근로시간 단축이 여성취업에 미치는 영향』, 한국여성개발원
통계청(2004), 『통계로 보는 여성의 삶』
통계청(2004), 『2003 경
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관리기능을 위해 기관별 무선주파부 배분, 관리, 암호, 음어자재 관리, 현장지휘통신 전국 Network 유지관리, 유관기관 Hot-Line 구축 등을 수행한다. 지금까지의 논의를 정리하면 <그림 5>와 같은 조직설계도가 도출된다.
<그림 5> 신설 소
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교육자치법 개정안을 2006년 12월 7일에 통과시킴.
4) 지방교육행정의 기구
3. 단위학교 행정과 운영
단위학교의 행정제도는 학교운영이 계선적 기구인 교무분장조직과 막료기구인 각종 위원회를 들 수 있다.
1) 교무분장제도
교무는 학교의
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무개요
2. 주요 과업활동
3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술)
4. 취업시 고려사항
5. 관련기관
1) 협회 및 이익단체
2) 육성교육기관
Ⅳ. 화이트칼라 유망직종(유망직업) 사례 2
1. 직무개요
2. 주요 과업활동
3. 자격(학력, 경력, 요구되는
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무과실책임의 원칙
3) 제조물의 범위
4) 제조물책임의 주체
5) 결함의 정의 및 판단 기준
6) 제조자의 면책사유
Ⅳ. 중소기업 기술
1. 과학 기술수준 : 10위
1) 연구개발비
2) 연구원 수
3) 발표논문 수
4) 특허 등 지적재산권
2. 중소기업의
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훈련의 연혁
Ⅲ. 기업 직업훈련의 여건변화
Ⅳ. 기업 직업훈련의 지원
1. 사업주에 대한 지원
2. 재직근로자에 대한 지원
Ⅴ. 기업 직업훈련의 파트너십(파트너쉽)
1. 재정체계
2. 행정(관리)체계
3. 서비스 전달
Ⅵ. 기업 직업훈련의
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훈련기관의 청각장애인 욕구대응성 강화
1) 청각장애인의 훈련프로그램의 선택권 확대
2) 청각장애인 적합직종 설치 및 교육방법의 개선
3) 고학력 청각장애인의 취업을 위한 직업재활과정 마련
3. 직업재활기관의 연계성 강화와 평생교육
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유관 직업교육훈련기관과 공동으로 교수학습 자료 개발위원회 등을 구성해야 할 것이다.
9. 학생이 매력을 느낄 수 있는 프로그램 제시와 선발 제도의 도입
고도 산업사회에서 살아남기 위해서는 학교도 경쟁 원리, 노동시장 원리를 받아들여
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관리공단(2000). 사회보험 관리운영 개선을 위한 정책건의.
김용하(2005). 사회보험 관리현황과 효율화 방안.
박순일(2007). 한국사회보험제도의 평가와 전환기 사회보험제도의 개혁방향. 한국사회정책연구원. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고용보
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단체를 포함한 사회전체의 관심으로 앞으로 기업이 중요하게 생각해야 할 문제라 생각된다.
< 참고문헌 >
이남철, 『 정보통신산업에서 직업교육훈련의 효과 분석-이론적 접근을 중심으로 』,
( 2006 )
양재진, 『 한국의 산업화시기 숙련
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