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대한 저의 열정과 지금까지 제가 쌓아왔던 경험들을 살린다면 실무에 도움이 될 거라고 믿습니다. 제가 느꼈던 하나은행의 개척정신과 저의 도전정신을 결합하여 시너지 효과를 낼 것이라고 자신합니다.
"격이 다른 금융서비스"라는 저의 목
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대한 펼쳐보임으로써 전문성 있는 인재로 거듭나겠습니다.
그리고 고객 뿐만 아니라 구성원들과의 관계에서도 한분 한분의 특성을 제대로 파악하고 그에 대한 맞춤 서비스 자세로 한성항공 안에서 업무 능력을 발휘해 보고싶은 것이 저의
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리고 군 제대 후 동창회를 만들어야겠다는 목표를 잡고 인터넷을 통하여 커뮤니티를 만들었습니다. 동창회 초대회장을 맡으며 연락이 끊겼던 친구들과의 추억을 연결시키면서 굉장히 뿌듯하였습니다. 학교에 복학한 후 "리더쉽 캠프’라는
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1. 자신만의 특별함을 성장과정, 학교생활/경력내용, 가치관을 통해 기술하시오.
2. 자신의 강점과 강점을 강화하기 위한 노력, 단점과 단점을 고치기 위한 사례를 기술하시오.
3. 기존과는 차별화된 방식으로 성공적인 결과를 얻은
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대한민국의 가스안전을 관리, 경영하는 곳이라 해도 과언이 아니기 때문에, 대학교 시절부터 관련된 자격증을 공부해서 취득하였고, 그 이후로도 한국가스안전공사의 지원하기 위해서 무엇이 필요한지 관련된 카페에 가입하여 현장에서 직
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취득하여 매사에 최선을 다하고 있습니다.
4. 신영와코루의 지원동기 및 입사 후 포부를 기술하시오
신영와코루는 의류브랜드 분야를 리드하는 곳이라 해도 과언이 아니기 때문에, 일찍부터 관련된 자격증을 공부해서 취득하였고, 그 이후로
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대한으로 이끌어내며, teamwork를 발휘하여 공동의 목표달성에 기여한 경험에 대해 서술해 주십시오.
1) 먼저 관련 대표 경험 2가지를 간략하게 작성하여 주십시오(각50 자 이내)
2) 위에 작성한 두가지 경험중 1개를 골라 좀 더 상세하
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대한민국의 무역보험 지원을 확대하고 성장 잠재력이 높은 중소기업을 발굴하여 투자하는 방법을 모색하겠습니다. 그리고 수출기업을 육성하고 기업공동 개최 활동을 펼치며 한국무역보험공사의 위치를 넓히겠습니다. 저는 항상 남들과 다
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1. 한샘에 지원한 동기와 사내(社內)에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요? 총 글자수 1000자 이내 (0 / 2000 byte)
2. (1) 자신이 맡은 분야에서 남들과는 다른 목표를 설정하고 달성한 경험, 또는 (2) 도전하던 중 한계를 경험했으나 포기하지
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택과 집중을 통해 금융 SI사업과 에너지 컨버전스 사업을 이루어나가는 것이라고 생각합니다. 그리고 조직적으로 활발한 사내 소통문화를 형성하고 주인의식을 강화하는 경영문화는 제가 또 다르게 배워야할 강점이라고 생각합니다. 반면에
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