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보험제도가 100인, 50인, 16인, 10인 점차 그 범위를 좁히면서 2001년에 와서는 1인 이상 사업장까지 확대 적용되었다. 또한 휴업급여를 평균임금의 60%에서 70%로 상향조정되었으며, 노동부에서 근로복지공단으로 관리체계가 전환되었다.
- 먼저
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보험의 보장성으로 인해 일반국민이 의료보험제도를 신뢰하고 있지 않다는 점, 넷째 국민들간의 사회적 연대를 저해하는 주요한 요인이 되고 있다는 점이다. 2002년 1월부터 보험재정의 50% 국고지원을 통해 향후 국민에 대한 의료보장의 적절
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문제점을 해결하기 위한 과감한 개혁조치가 이루어져야 하며 국민의 사회적 권리중의 하나인 건강권을 보장 하고자 하는 것인 바, 이 건강권은 평등의 원칙을 가장 중시하며 따라서 건강보험제도는 모든 적용인구에 평등한 급여를 보장해 주
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문제연구소
변재관 (2000).「노인복지」사회복지정책실무과정 2000, 국립보건원 연수자료. 보건복지부.
변종화 (1997).「보건소 건강증진 활성화 방안」 보건복지포럼, 3월호. 한국 보건사회연구원
보건복지부 (1998).《21세기 국민건강관리전략 개
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13.
한국산업안전보건공단, 안전보건자료 : 생활습관과 건강, 2007.
한국학교폭력상담협회 외, 중독의 이해와 치료, 양서원, 2015. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 현재 자신이 갖고 있는 건강문제와 신체적, 심리적, 사회적 측면에 미치는 영향
1) 비
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국민연금관리공단, 국민연금통계연보, 2004
김애림, 여성탈빈곤을 위한 복지정책연구, 숙명여대 정책대학원, 2005
박영란 외, 사회보험제도의 여성수급현황 및 개선방안에 관한 연구, 한국여성개발원, 2001
보적복지부, 보건복지부통계연보, 2005
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보험제도의 성공적 도입방안에 관한 연구”, 한경대학교 전자정부대학원 석사학위논문.
안필준, 1998, “일본의 간병보험제도, 각국의 고령자 간병보험제도”, 「노인복지정책연구」, 통권 제11호, 한국노인문제연구소.
이상각, 1998 “독일의
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보험급여를 받은 사실이 있음을 공단이 통지한 날로부터 2개월이 경과한 날이 속하는 달의 납부기한 이내에 체납된 보험료를 완납한 경우
ⓑ위와 같은 조건의 납부기한 이내에 제 분할납부 승인의 규정에 따라 보험료를 1회 이상 납부한 경우
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공단이 가입자의 대리인으로서 국민의 신뢰를 확보하는데 장애가 되고 있음
- 통합 건강보험제도를 운영하고 있는 외국(예. 대만)의 제도운영과 비교하여 조직과 인력 운영의 효율성에 대한 지적이 있음
Ⅸ. 건강보험의 비전과 과제
1) 국민
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공단의 보상에 소요되는 비용 및 재해근로자 복지 증진에 소요되는 비용을 기준으로 산정된다.
이어서 가입 세대간 형평성 제고와 업종별 연대성 제고를 위하여 폐업 시기를 고려하여 폐업사업장의 보험급여를 全업종으로 분산시키며(1차 분
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