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가 팀의 멤버들끼리 의견의 충돌 때문에 일의 진행조차 순조롭지 못했습니다. 완성된 ppt를 두고 만족하는 팀과 보완해야 한다는 쪽으로 의견이 갈려 설명회를 코앞에 두고 난항을 겪었습니다. 그럼에도 불구하고 끊임없이 팀원들과 소통하려
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합격자평균스펙
6. 면접기출문제
1. 나이가 어린 이유는?
2. 반값등록금에 대해 어떻게 생각하는가?
3. 자신은 어떤 사람인가?
4. 유한요소법을 설명해보라.
5. 이상기체 방정식을 설명해보라.
6. 마찰계수에 대해 설명해보라.
7. FBD에 대해 설명
8.
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분야 업무를 수행하기 위해서는 유창한 외국어는 반드시 갖추고 있어야하는 직원들의 역량일 것입니다. 지금도 외국인과 30분 이상 일상생활에 대해 대화를 나눌 정도의 실력을 가지고 있지만 5년 안에 외국어 역량을 더욱 향상시켜 미국의
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요한 인재로 거듭나겠습니다. 감사합니다.
5. 직장관
“자아를 실현하고 새로운 가치를 만들어 내다.”
제게 있어 직장관이란 단순히 금전적인 이익을 추구하는 것이 아니라 직장생활을 통해 새로운 가치를 창조하여 사회에 공헌할 수 있는
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성과에 대해 말씀해 주십시오.(1,500자)
“하루 매출 100만원 사장님”
4. 입사 후 포부에 대해 말씀해 주십시오.(직무위주)(1,000자)
“한국야쿠르트”
5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
6. 면접기출문제
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부정적인 시각이 많이 있습니다. 국민들의 인식에서부터 그 부족함이 나타나고 있는 것입니다. 필요한 존재이지만 그 필요성을 느끼지 못 한다고 생각합니다. 저는 이런 국민들의 인식의 변화를 위해서 노력하는 것이 아닙니다. 이런 부족한
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소개서 (3000자 이내 자유서술)
[험한 사회를 미리 경험하고 알게 해준 부모님]
[불 같은 추진력과 활발한 성격은 많은 동료들과 원활한 사회생활의 장점이 될 것입니다.]
[온 코퍼레이션의 행보에 큰 한 걸음이 될 수 있는 인재가 되겠습
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이해가 없었고, 고객들을 파악하지 못했기에 당연한 결과였다고 생각합니다. 하지만 성공적인 결과를 겪어 보지도 않고 물러서기에는 아직 패기가 있었기에 더 많은 공부를 하게 되었고, 상품을 정확하게 이해하고 고객들에게 나은 상품과
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을 위해 모든 조합원들의 노력이 있는 협동조합에 비해 단결력이나 협동심이 조금 뒤처진다는 이미지가 있습니다. 분명 그러지 않을 것입니다. 하지만 협동조합이라는 곳은 이미 오랜 시간 고객들에게 최고의 이익창출 보다는 최선의 이익창
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합격자평균스펙라인
7.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은말?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는대로 말해보라.
지방근무 가능한가?
해당직무를 선택한 이유는?
입
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