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건설
*서비스/레저
한화그룹 소개
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［1950년대］
≪ 사 진 ≫
1952.10 한국화약 주식회사(현 한화/화약)설립
1955.10 조선유지(주) 인천화약공장 불하 매수
1956.06 한국화약, 화
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이러한 변화를 즐기고 그것을 통하여 보다 나은 모습으로의 자기완성을 해나가는 사람들인 것 같습니다. 저 또한 지금 제 인생에서의 중요한 변화를 보다 적극적으로 도전하여 오늘 보다 나은 내일들을 꾸준히 만들어 나가고자 합니다. 항상
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마냥 주어진 일에만 집중하는 소극적인 모습이 아니라 제 스스로 다양한 업무를 찾아서 수행하는 적극적인 모습을 기본으로 하여 짧은 시간 내에 업무에 적응해 나갈 것이며, 주어진 업무 방법론을 끊임없이 개선하는 노력들을 통하여 최적
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3. 자유 기재
- 제 자신을 버린다면 예상치 못한 결과를 만들 수 있다.
- 장남 같은 막내의 모습으로.
- 미래를 향한 저만의 작은 노력들.
- 소중한 꿈을 현실로 실현.
[※ 코오롱 건설 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]
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또한 포화 상태인 국내 시장을 벗어나 광활한 세계 시장을 개척할 수 있는 건설업종의 차별적인 존재 가치는 항상 긍정적인 사고로 새로운 것에 끊임없이 도전하고 적극적으로 일을 추진해 나가는 제가 해야 할 일이라는 강한 자신감이 생겨
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에 저부터 먼저 지키기 위해서 끊임없이 노력하고 있습니다. 또한 저만의 작은 신뢰성이 제가 속한 조직 전체의 이미지를 대변해 준다는 것을 잘 알기 때문에 다른 사람과의 작은 약속부터 실천해 나가고 있습니다. 이렇게 항상 다른 사람들
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지금까지 다양한 현장과 프로젝트를 효율적으로 수행해 나가면서 현장 속에서 급변하는 다양한 노하우를 온 몸으로 체득할 수 있었으며, 여러 프로그램과 함께 현장 업무에 대한 회화 능력, 다양한 개성을 지닌 사람들과의 원만한 관계를 이
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으면 아무런 소용이 없다고 항상 생각하고 있습니다. 그래서 저는 마냥 머릿속으로 탁상공론적인 계획만을 세우기보다는 완벽하지 않더라도 그것을 현실에 적용하고 실천하여 여러 시행착오를 통하여 끊임없이 수정하고 발전해 나가는 노력
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그룹과 적합하다고 생각하는 본인의 성격과 장단점을 적어주십시오. (최소 1자, 최대 500자 입력가능)
2. 학창시절에 가장 기억에 남는 일이나 본인이 성과를 얻은 일이 있다면 적어주십시오. (최소 1자, 최대 500자 입력가능)
3. 부민그룹에
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건설 매각을 주관하는 산업은행은 “많은 기업들이 대우건설 인수에 관심을 보이고 있다”고 설명하고 있습니다. 하지만 대우건설을 판다고 금호그룹의 유 동성이 완전히 해소될 지 의문입니다. 한 기업 애널리스트는 “금호그룹이 보유한
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