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1차적 자격요건이란 특정 문제나 욕구를 의미한다. 예를 들어 사회복지사가 사회복지기관에 도움을 요청한 사람을 1차적 자격요건으로 산정했다면, 반월공단에 근무 중인 외국인 근로자 중 사회복지기관에 도움을 요청한 사람이 바로 표적집
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문제점이 있다. 이러한 문제점을 개선하는 노력이 절실히 필요하다.
* 참고문헌
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록
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4. 해산급여
5. 장제급여
6. 의료급여
7. 자활급여
8. 비취업대상자 프로그램(보건복지부)
1) 사회적응프로그램 및 지역봉사
2) 자활근로사업
3) 자활공동체
4) 창업지원사업
9. 취업대상자프로그램(고용노동부)
* 참고문헌
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예 : 제 생각에는 좀 ‥‥ 참으로 놀라운데 어떻게 그런 일이...)
6/ 개인적 질문 / 사적 질문
클라이언트가 사회복지사에게 질문
단순한 호기심이나 예의상 질문
자신의 문제를 끄집어내기 위해(예 : 자녀가 있으세요? 자녀를 키워보지 않았으
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근로자들의 비복지적 문제의 개선을 위해 사회복지학의 전문지식을 활용하여 문제해결을 수행하는 산업사회복지사를 제도화 해야 한다.
4. 사회복지계 파트너 인식
○ 사회복지계를 파트너로 인식하여야 한다. 이제 복지관련 공약은 개인 정
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문제를 해결하고 사회와 하나가 되게 돕는 것은 우리 모두에게 달린 일일 것이다. 더 많은 관심과 다양한 접근이 필요한 때이다.
○ 별첨
참고문헌
김기태 외 4명, 「정신보건복지론」, 양서원, 2016
한국장애인고용공단, 「장애인의무고용제도
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복지민원전화(예 : 1004), 인터넷 포탈 등 보건-복지 통합정보망을 구축하여 서비스 접근성 제고
참고문헌
보건복지부 정책홍보관리실(2007), 보건복지부 주요 정책 추진실적, 한국개발연구원
이희만(2002), 자활사업 운영상의 문제점과 활성화방
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근로시간, 임금 및 소득
Ⅲ. 장애인 고용정책 전달체계의 발전방향
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1. 한국의 장애인 고용촉진관련 정책의 전달체계
2. 장애인 고용정책 전달체계의 평가 및 문제점
3. 장애인 고용정책 전달체계의 정비방향
Ⅳ. 직업재활
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1. 직업재활의 의
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복지법
7. 장애인고용촉진법
Ⅲ. 장애인권리의 보장
Ⅳ. 장애인고용의 필요성
1. 경제적 필요성
2. 사회적 필요성
3. 정치적 필요성
Ⅴ. 장애인의 근로능력
Ⅵ. 장애인의무고용 이행실적
Ⅶ. 장애인고용의 문제점
1. 사회적 측면의
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1) 정부 측의 이해관계
2) 시민단체의 주장 - 수급자의 권익 옹호
3) 공급자 측의 이해관계 (의사의 입장)
4) 수급자 측의 이해관계
Ⅹ. 의료급여법 개정에 대한 조원들의 의견 정리
Ⅺ. 나가며
별첨 참고문헌 / 보도자료
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