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현대자동차그룹 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 본인의 경험을 기반으로 실천사례를 제시하시오. [ 100자 이상 600자 이내 ]
3. 본인이 회사를 선택함에 있어 중요시 여기는 가치와 현대제철이
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현대모비스에 지원하게 된 동기는 무엇인지 구체적으로 기술해 주십시오.(800바이트)
8. 지원한 분야의 업무를 수행하는데 있어서 자신에게 부족한 역량이 무엇인지와 이를 어떻게 극복할 것인지 기술해 주십시오.(800바이트)
9. 향후 자동차
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자동차 생산기술직 채용공고를 보며 다시 한번 목표를 향해 달려갈 열정이 생겼습니다. 저의 도전정신과 끈기를 활용하여 현장에서 꼭 필요한 인재가 되겠습니다. 1. 당사에 지원하게 된 동기 및 당사의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서
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생산기술직무를 수행하며, 도전 정신을 가지고 혁신적인 기술 개발에 기여하고 싶습니다. 열정과 전문성을 통해 기아의 미래를 함께 만들어가는 일원이 되기를 희망합니다. 1. 지원 분야를 선택한 이유에 대해서 기술해 주십시오.
2. 지원
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생산성 향상을 도모하는 것입니다. 이를 위해선 자동차 산업에 대한 이해와 직무 경험이 필수적이라고 생각합니다. 저는 이러한 역량을 갖추기 위해 다방면에서 노력하였습니다. 첫째, 에너지자동차 대회와 현대 NGV 교육 프로그램에 참여해
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자동차를 좋아합니다. 그래서 평생 직업을 고민하면서, 자연스럽게 꼭 자동차 회사에서…
4.사회활동 및 기타사항(최대 700자 이내)
고등학교 졸업 후, 부모님으로부터 경제적으로 독립하기 위해 공사현장, 식당, 공장 등에서…
5.인재상
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하여 정밀도와 생산성을 동시에 개선한 성과를 이루었습니다. 현대로템에서 설비 최적화와 치공구 개선을 통해 새로운 기술적 가치를 창출하는 데 기여할 것입니다.
책임감 면에서는, 저는 맡은 업무에 대해 철저한 책임감을 가지고 설비 및
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한 혁신적인 접근은 현대로템에서 용접 공정 개발 및 자동화 시스템 설계에서 새로운 가치를 창출하는 데 기여할 것입니다.
책임감 면에서는, 저는 맡은 업무에 대해 철저한 책임감을 가지고 품질 보증과 생산 관리 업무를 수행해왔습니다.
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것인지 기술해 주십시오.
본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차 생산업무가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오.
기간의 정함이 있는 촉탁계약직 근로가 종료되면 어떤 계획을 가지고 있는지 기술해 주십시오.
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것인지 기술해 주십시오.
본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차 생산업무가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오.
기간의 정함이 있는 촉탁계약직 근로가 종료되면 어떤 계획을 가지고 있는지 기술해 주십시오.
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