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현대중공업-현대중공업/삼호중공업
15. 대우중공업 DSME
16. STX조선
17. 삼성 탈레스
18. 한화/화약
19. 현대 기아 자동차
20. GS 건설
21. LG 마이크론(생산기술)
22. 만도
23. 한진 중공업 (조선)
24. LS 전선
25. 동부 아남반도체
26. 넥스원 퓨처
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자동차 기업 현대자동차의 뒤에는, 2001년 설립 이래 지금까지 국내 최초의 자동변속기 전문기업인 파워텍이 있으며, 파워트레인 분야에서의 탁월한 기술력과 자동차부품 업계에서의 위상을 알게 되었습니다.
이렇게 하여 오래전에 잠깐 우
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이뤄낸다면 추후 현대자동차는 목표했던 2030년 완전 자율주행차량(레벨5)을 선보일 수 있을 것이라고 생각합니다.
현대자동차안에서 위와 같은 변화가 적재적소에 이뤄지기 위해서는 '기술경영'부서가 가장 큰 구심점 역할을 하여야 된다고
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현대자동차의 교육 시스템 전반과 연간 운영계획 흐름을 가장 먼저 배우고 싶습니다. 어떤 교육이 어떤 시점에, 누구를 대상으로 어떻게 이루어지는지를 이해해야, 세부 행정 업무의 정확성과 주도성을 높일 수 있다고 생각합니다. 구조를 이
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현대자동차 양재사옥의 높은 품격과 복잡한 업무 흐름을 이해하고, 그에 맞춰 빠르고 체계적인 서비스를 제공할 수 있는 준비가 되어 있습니다. 특히 구성원들의 다양한 요구를 수용하고 최적의 해결책을 제시하는 유연성과 책임감을 강점으
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대
동 기업의 매일 업데이트 되는 최신상황과 활동을 대동을 알고 싶어하는 사람들로 하여금 편리하게 제공 할 수 있다고 생각합니다.
14. 현재 대동 제품 외에 신사업 아이템을 기획한다면?
차량이 어두운 길을 지나갈 때 자동으로 상향등이
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자동차 산업은 시장의 변화가 오고 있습니다. 모빌리티의 새로운 패러다임을 누가 먼저 만드는 것이 시장을 선도하는 핵심이라 생각합니다. ‘위기는 곧 기회이다’라는 말처럼 현대자동차는 수많은 변화를 기회로 만들었고 다시 기회가 왔
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현대피엔에스 제어기술1팀에서 효율적인 시스템 개선 작업과 문제 해결을 통해, 제어 기술 분야에서 차별화된 성과를 이루어낼 수 있을 것입니다. 자동화 및 제어 기술을 최적화하는 능력을 적극적으로 활용하여 회사의 기술적 경쟁력 향상
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기 위해서 포기하지 않습니다.
창의성
새로운 시각으로 문제점을 해결하기 위해서 새로운 아이디어를 제시하고 그것을 구체화 시킬 수 있는 능력을 갖추고 있습니다.
해피무버
현대기아차그룹에서 후원하는 ‘해피무브’봉사활동으로 인도
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현대모비스 자소서 - 취업전문가 첨삭) 현대모비스 공채 자기소개서 우수예문 ◆
1. 본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재
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