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론
Ⅱ. 인적자원관리의 현황
1. 내?외부적 환경변화
2. 경영철학의 변화와 대전제 및 그 사례
3. 개선방안
Ⅲ. 인적자원의 개발관리
1. 교육훈련의 이해
1) 교육훈련의 의의
2) 교육훈련의 중요성
3) 교육훈련의 목
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론
II. 기대이론
III. X, Y이론
IV. Z이론
V. 관리시스템이론
1. 시스템1
2. 시스템2
3. 시스템3
4. 시스템4
VI. 미성숙, 성숙이론
VII. 참여동기이론
VIII. 보상모델
IX. 귀속이론과 통제의 장
X. 사회복지조직에서의 동기부여
1.
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기업의 사례에서 다양한 제도와 방침들을 세우고 시행하고 있다는 것을 알 수 있다. 종업원들을 위해 시행되는 제도와 방침은 조직행위 이론과 연관 지어 설명 할 수 있었다. 스트레스. 직무만족, 동기부여 등 다양한 조직행위 이론은 실제로
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기업과 이해관계자들 공동의 노력을 통해 기업의 참된 윤리경영이 이루어 질 수 있다. 윤리경영을 위해 다 같이 힘쓰는 분위기가 하루빨리 조성 되어야 한다.
Ⅳ. 참고 자료
김성수. 「21세기 윤리경영론 - 이론과 사례」, 서울 : 삼영사, 2009.
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사례 1개를 선정하여 소개하고, 약물남용이 개인에게 미치는 영향에 대해 정리하시오. 3) 약물남용이 사회에 미치는 영향과 예방방안에 대해 자신의 견해를 서술하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 약물남용의 개념
1) 약물남용의 정
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사례연구에 대한 시사점
1. 시장세분화전략에 대한 시사점/
2. 상품(제품)전략에 대한 시사점/
3. 유통전략에 대한 시사점/
4. 촉진전략에 대한 시사점/
5. 기타 마케팅 기법 적용에 대한 시사점/
제 4 장 결론
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기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오.
- 목 차 -
I. 서 론
II. 본 론
1. 우수기업의 공유가치
1) 공유가치의 개념
2) 우수기업의 공유가치
2. 삼천리의 공유가치 사례
1)
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하우스]
네이버 백과사전
[www.naver.com]
현대건설 정기 웹진 1999년 6월호
조선일보신문
한국경제신문 서론
본론
1.팀워크란?
2.팀워크로 얻을 수 있는 것
3.팀워크의 강화 방안
4.팀워크 방해요인
5.팀워크성공사례
결론
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행동했으며, 어떤 결과가 나타났는지 구체적으로 작성하시오.
- 목 차 -
I. 서 론
II. 본 론
1. 청소년기 리더십 개발
2. 리더십의 일반적인 상태와 근원적 상태
III. 결 론
참고문헌
** 함께 제공되는 참고자료 한글파일 **
1. 리더십의 근원
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외(2010). 분야별 지역사회간호학. 현문사. p 46-68 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 통상 건강문제 관리
2. 응급 건강문제와 응급처치
3. 장애아동 관리
4. 물질 오․남용 관리
5. 성 건강문제 학생관리
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고 문헌
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