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공식4
6. 모방과 창조, 아이디어를 진화시켜라 – 생각의 공식5
7. 플러스 알파의 상승효과를 만들어라 – 생각의 공식6
8.불확실함을 피하지 마라 – 생각의 공식7
9. 완벽주의자가 아닌 경험주의가 되라 – 창의력은 실행이다
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사람들은 타인에 대해서 어떤 기대나 신념을 가지면 타인으로 하여금 기대와 일치하는 행동을 하도록 유도하여 자신의 기대를 확증시키는 경향을 일컫는 말입니다. 비슷한 의미로 \'피그말리온 효과(pygmalion effect)\'가 있습니다.
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피그말리온 효과라는 말이 있다. 대략 기대가 높은 쪽이 기대가 낮은 쪽보다 좋은 성과를 낸다는 교육학에서 많이 들어본 이론이다. 현재 전 세계적으로 중국에 대한 기대가 높기 때문에 중국은 피그말리온 효과를 발휘해서 정말로 좋은 성과
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효과를 보기 훨씬 수월하다는 이야기다.
이 책을 읽게 되면서 많은 생각들이 머릿속을 스쳐 지나갔다. 책의 핵심인 과학적인 접근방법으로는 성공할 수 없다. 상대는 인간이기 때문에 무수한 변수들을 고려해야 한다. IMC이론에서 배웠던 접촉
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사람이 진정한 리더이다. 이 세상의 모든 리더들은 자신이 무엇을 위해 리더십을 발휘하는지 한번쯤 생각해 보아야 할 것이다. 오로지 높은 지위를 누리는 것을 목적으로 권위적, 폭압적 리더십을 휘두르는지, 아니면 모든 구성원들은 사랑하
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사람의 기대가 다른 사람의 행동에 커다란 영향을 미치는 지극히 단순한 인간 심리에 근거한 원리를 통해 학습 분야에서도 경연제도를 강화해 소기의 성과를 거둘 수 있었다.
5. 결론
위의 평가에서도 언급했듯이, 세종의 탁월한 인사배치는
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독서교육(독서지도)의 형태
1. 자유독서
2. 과제독서
3. 독서안내
4. 독서상담
5. 독서회
6. 독서발표회
7. 독서좌담회
8. 콩쿠우르
9. 독서일기
10. 독서감상문
11. 견학
12. 시청각 보조
Ⅴ. 독서교육(독서지도)의 의의
1. 독서교육의 두
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피그말리온 효과라고 한다. 학교에서 교사가 어떤 학생은 문제아라고 생각하고 행동하면 정말 문제아가 되고, 모범생이라 행동하고 기대한다면 정말 모범생으로 만들 수 있다고 한다. 말이 씨가 된다는 말이다. 평소에도 부정적인 말을 하면
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감상문-독후감 쓰기
Ⅲ. 따돌림을 당하는 아이 지도(수업, 학습)방법
1. 특징
2. 교사의 지도방법
3. 부모에게 주는 조언
Ⅳ. 자신감이 없는 아이 지도(수업, 학습)방법
1. 자신감이 없는 이유나 원인
1) 부모-자식간의 궁합 문제
2) 잘못
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: 직접 평가와 간접 평가
2.평가체제 : 주관적 평가와 객관적 평가
Ⅳ.효과적인 쓰기 평가방법
1.쓰기 환경 및 수행능력 평가
2.쓰기 수행 평가 방법
Ⅴ.작문지도
1.쓰기 과정적 접근
2.작문지도를 위한 지침
Ⅵ.쓰기전략의 종류
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