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떻게 신바람나게 일할 수 있겠는가? 그런 사람이 어떻게 다른 사람을 격려하고 고무시킬 수 있겠는가? 세상에 대한 사랑이나 세상으로부터 받는 사랑은 항상 자기에 대한 사랑에서 나온다.
글귀 하나 하나 정말 맞는 대목이 아닐수 없다.
그렇
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끌리는 사람은 1%가 다르다, 이민규, 더난출판
이기적 유전자, 리처드 도킨스 (홍영남 역), 을유문화사
[노트북을 열며]`이기적인`자선에도 박수를(중앙일보논술), http://article.joins.com/article/article.asp?Total_ID=2890274 Ⅰ. 나와 너 그리고 우리라는
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(북스토리, 2006)
이민규, 끌리는 사람은 1%가 다르다(더난출판, 2005)
윤리과교육론 프린트
교육인적자원부, 도덕 6 1. 이 이론을 정한 이유
2. 나딩스의 배려윤리와 배려교육론
3. 나의 사례 및 분석
4. 교과서 사례 및 지도방안
참고문헌
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끌리는 사람은 1%가 다르다. 서울: 더난출판
ˇ이인애, 박은정 (역) (2006). 나는 왜 눈치를 보는가. 가토다이즈의 나는 왜 눈 치를 보는가. 서울: 고즈윈 Ⅰ. 신뢰의 개념
Ⅱ. 토픽 선정이유
Ⅲ. 관찰 현상
1. Interview
1.1. Interview 1
1.
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독후감을 통해 피그말리온 효과에 대해 자세히 알게 되었고 그로인해 새로운 습관이 생길 것 같다. 피그말리온이 조각상이 여인이 되길 기도했던 것 처럼`가족\', `친구\', `민족\'이라는 조각상을 두고 밤마다 기도하는 가정의 피그말리온, 학
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효과를 발휘한다.
사랑스런 남편, 존경하는 아버지로 여기게 될 것이다.
작은 친절로 예상외로 효과를 거두려면 반드시 “뜻밖”이어야 한다. 당신이 베푸는 것을 예상해서는 안 된다.
가까운 사람들에게 뜻밖의 작은 친절을 베푸는 습관을
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익숙해지면 우리도 모르는 사이에 그 대상을 좋아하게 된다. –로버트 치알디니 첫만남 - 모든 선택에는 반드시 끌림이 있다.
관계의 발전 - 끌림을 유지하는 1% 차이.
지속되는 만남 - 끌리는 사람은 이렇게 관계를 유지한다.
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을 수 없다는 것이다.
모든 사람은 하나의 지적인 존재로 만들어졌으며, 그렇기 때문에 모두 똑같은 힘과 능력을 갖고 있다. 즉 모든 사람은 훌륭한 존재가 될 수 있는 가능성을 가지고 태어났기에 누구나 훌륭한 존재가 될 수 있다는 것이다.
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말로만 해 봤자,이런 언행이 수반되지 않으면 ‘어차피 거짓말이겠지’ 또는 ‘말 반, 거짓말 반’으로 취급되어버린다. *피그말리온 효과란??
*피그말리온 효과의 장점
*피그말리온 효과의 단점
*피그말리온 효과가 조직에선?
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있다. 이러한 아이러니컬한 시대야 말로 높은 정신과 풍부한 인간성을 고대 신화 속에서 찾아야 할 때이다.
<참고문헌>
강대진(2012) 옛사람들의 세상 읽기 그리스 신화, 아이세움 Ⅰ. 요약
Ⅱ. 독후감
Ⅲ. 전체 서평
<참고문헌>
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