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고 건설적인 대화를 통해 문제를 해결하는 것이 얼마나 중요한지를 깊이 깨달을 수 있었습니다. 팀원들 간의 소통이 잘 이루어졌고, 각자의 강점을 잘 활용해 나아갔기에 성과를 올릴 수 있었습니다. 이 경험은 대화와 토론을 통해 문제를 해
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이 생겼습니다. 전시회가 끝난 후, 관람객들로부터 긍정적인 피드백을 받으며 우리는 큰 성취감을 느꼈습니다. 이 경험을 통해 다양한 입장과 상황을 이해하고, 서로의 의견을 존중하는 것이 어떻게 전체 프로젝트의 성공으로 이어질 수 있는
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한국수력원자력(주) (www.khnp.co.kr)
공공기관 알리오 (www.alio.go.kr)
2010년도 공기업준정부기관 경영실적평가보고서 (기획재정부 공공기관 경영평가단 2011.8)
2010년도 국정감사결과 시정 및 처리 요구사항에 대한 처리결과보고서(2011.3)
- 네이버 지
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원자력손해배상제도의 발전에 미친 영향 연구> 서울대학교 행정대학원 [2013] [국내석사]
차경훈 <태양광/풍력/수력발전 및 수소에너지에 대한 에코효율성 평가 연구> 건국대학교 대학원 [2011] [국내박사] 1. 한국사회문제 들어가기
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학습을 게을리하지 않고, 한수원에서 요구하는 역량을 지속적으로 발전시키는 데 최선을 다할 것입니다. 이러한 노력을 통해 한국수력원자력에서의 경력을 쌓으며, 에너지 공기업으로서의 책임과 소임을 다하는 인재가 되고자 합니다.
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로운 정보를 습득하고 변화를 두려워하지 않으며, 혁신을 위해 지속적으로 노력할 것입니다. 이와 같은 계획을 통해 한국수력원자력에서의 경력을 쌓아가며, 궁극적으로는 국가 에너지 산업의 발전에 기여하는 유능한 인재가 되겠습니다. 이
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적극적으로 공유할 때 더 나은 결과물을 도출할 수 있음을 경험했습니다. 또한, 문제 발생 시 미리 대처하는 준비의 필요성을 느꼈습니다. 이러한 경험은 기계직렬의 복잡한 문제를 해결하는 데 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다.
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이끌어냅니다. 또한, 의견을 주장할 때는 논리적인 근거를 갖추어 전달하는 것이 중요합니다. 이렇게 함으로써 신뢰를 형성하고, 서로의 입장을 이해할 수 있게 됩니다. 대화의 목적은 단순히 정보를 교환하는 것이 아닌, 상호 간의 이해를 깊
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게 합니다. 이렇게 함으로써 신뢰와 존중의 분위기를 형성할 수 있으며, 이는 보다 나은 협업으로 이어집니다. 특히 기술적 분야에서는 다양한 관점을 조합하여 문제를 해결하는 과정이 필수적이므로, 열린 마음으로 대화에 임하는 자세가 필
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고 노력했습니다. 또한, 대화 중에 의견을 주장하는 것뿐만 아니라 상대방의 생각을 끌어내고 화합하는 분위기를 만드는 것이 중요하다고 느꼈습니다. 서로의 입장을 이해하고 소통하는 과정에서 더 나은 결과를 도출할 수 있음을 깨달았습
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