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신입으로 참가하여 관련 DB 공부를 해 보았습니다
해당 DB는 NoSql의 일종인 GraphDB로서 neo4j를 사용하였습니다.
이를 통해 기존 RDB에 비해 여러 연관된 데이터를 찾아갈 때 장점을 가지는 GraphDB의 특성과 활용법 등에 대해 알 수 있었습니다.
해당
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증권 앱이나 웹에 접근할 수 있게 되었습니다.
그렇기 때문에 이전보다 많은 사람이 접근할 수 있는 이 웹 사이트에, 과거보다 높은 사용성과 보안을 부여해야 할 것이라고 생각합니다.
대학생 때에, 전자공학도로서 이전에 스마트폰과 도어
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대 공정에 대해서 학습하였고, 삼성에서 작성한 TFT(Thin Film Transistor) 논문을 바탕으로 현업에서 주로 사용되는 반도체의 구조, 물성 그리고 소모 전력을 최소화하는 방법을 학습하였습니다. 그중에서도 반도체 웨이퍼 상부에 쌓여지는 layer의
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한편, 기술 접근성이 낮은 시골 학교를 대상으로 교육을 실시하고 있습니다. 이처럼 E, S, G의 균형 있는 발전을 추구하여 존중 받고 존경 받을 수 있는 기업이 될 수 있다고 생각합니다.
4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심
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대상 요구조사 설문을 진행하여, 신입 파트타이머 교육 시 발생하는 비체계적 인수인계와 실습 부족을 해결하기 위한 E-러닝 프로그램을 제작했습니다. ‘HRD 컨설팅 제안서 개발’ 수업에서는, 역량 개념과 경영 컨설팅 Frame을 활용하여 `52시
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대 최고의 경쟁률을 기록했고, 성공적으로 신입 회원 모집을 마칠 수 있었습니다. 성과 달성 과정에서 어려움이 있더라도 전략적인 대안을 제시하고, 논리적으로 설득함으로써 문제를 해결하는 인재가 되겠습니다. 1. 삼성전자에 지원한
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은 3개월 동안 진행되었으며, 매달 3일에 이벤트를 개최하여 총 3회를 진행하였습니다. 이를 통해 품의서(기획서)를 작성하고 보고 체계를 지키는 등, 프로젝트 기획 전반을 경험할 수 있었습니다. 하지만 기존에 설정된 대상층에 대해 의문을
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대와 매출 활성화에 효과적이지 못하다는 생각이 들었습니다. 효과성 제고를 위해 새로운 방식을 고안했습니다.
첫째, 기존의 관행에서 벗어난 매대 구성을 통해 고객 편의성을 증대시켰습니다. 유휴공간을 활용한 신제품 존, PB 상품 존, 할
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대성산업 기계사업부
기술 영업팀에서 업무를 볼 때 유관부서와 협력하고 고객사에 만족을 줄 수 있는 신입사원이 되겠습니다. 1. 당사에 지원한 동기와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술해 주십시오. 700자
2. 지원 직무에 요구되
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24 신입 인턴으로 직영점 운영과 오픈점 개점 업무를 하는데 큰 도움이 될 것이라 생각합니다. 1. 지원동기 및 포부
2. 성격상의 장단점
3. 자신이 성취했던 구체적 사례
4. 지원하는 직무수행에 도움이 될 과거경험이나 사회활동
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