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의미가 있었다. 이를 적절히 응용하여 향후 자회사 수립 계획이 확정되었을 때 적용할 수 있다면 미래를 대비하기 위한 매우 바람직한 준비과정이 될 수 있을 것이라 믿어 의심치 않는다.
출처 및 참고문헌
자유시장, 행정학 사전, 이종수, 2009
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행정학」 나남출판. Ⅰ. 서 론
- 옴부즈만제도의 의의
II. 옴부즈만 제도
1. 옴부즈만제도의 설치형태와 기능
2. 옴부즈만제도의 특징
3. 옴부즈만제도의 유사제도와 도입문제
4. 우리나라에서의 옴부즈만 제도의 도입
III
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행정학원론, 육서당, 1997.
<참고SITE>
국민고충위원회 http://www.ombudsman.go.kr
세계 옴부즈만 협회 http://www.law.ualberta.ca/centres/ioi Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 옴부즈만 제도의 심층적 고찰
1. 옴부즈만 제도의 의의
2. 옴부즈만 제도의 특징
3. 옴부즈
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주요 OECD국가들의 고객지향적 행정체계의 특징
ⅱ 영국과 미국의 사례
ⅲ 그 외 나라들의 사례
Ⅳ. 한국사회의 고객지향적 행정체계
ⅰ 과거의 노력과 그 한계
ⅱ 현재 한국정부의 문제점
ⅲ 미래 한국사회의 대안책
3. 결론
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특징
2) MZ세대의 특징
3) 조직 내 기성세대와 MZ세대의 갈등
(1) 관계갈등
(2) 업무갈등
4) 조직 내 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례
4. 조직 내 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등의 해결 방안
1) 의사소통을 통한 불공정성 예방
2
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프로그램 비교 분석
1) KBS : 외국 사례분석 통해 정치개혁의 시대적 당위성 강조
2) MBC : 특정 신문의 선거보도에 대한 비판과 개정선거법의 한계 지적
3) SBS : 총선 이면에 대한 다각적 점검과 여론조사에 대한 비판적 진단
참고문헌
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정씨의 선녀성(善女性)의 대립
4. 고전소설<彰善感義錄>과 영화<악마는 프라다를 입는다>의 등장인물 비교
5. 고전소설 속 여성과 현대 사회의 여성을 꿰뚫는 \'주체성\'과 \'악녀성\'의 상호관계
6. 한계
7. 맺음말
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평가된다. 칸트의 기획에 의해 전통 형이상학은 더 이상 체계 논쟁에 빠지지 않고 이에 대한 모든 논의가 보편적 주관성에 근거하여 이루어지게 된 것과 같이, 슐라이어마허의 ‘보편적 해석학’의 정립 덕분에 이후의 논의는 그가 정립한 해
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행정학계가 정권 중반기에 들어와서까지 행정개혁의 평가와 비판에 관심을 보이고 있는 것은 정권초기에만 집중되어 왔던 종래의 행정개혁 논의에 비하면 외견상 매우 바람직한 현상이라 할 수 있다. 그런데 행정개혁 논의가 정권 중반기까
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특징과 문제점
Ⅳ. 정부조직 개편의 변천
1. 조직개편의 기본원리
2. 행정조직의 변천사례
Ⅴ. 리더십이론
1. 개 념
2. 기 능
3. 대통령의 리더십
4. 대통령의 자질
5. 대통령 리더십의 유형
6. 대통령의 평가기준
7. 역대 대통령의
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