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전기공학과 3.8/4.5 745점
광주대학교 문헌정보학과 3.6/4.5 830점
부산대학교 전자전기공학부 3.7/4.5 820점
건국대학교 국어국문학과 3.5/4.5 710점
※ 직원1인당 평균연봉 8,896만원 A. 한국전기안전공사(KESCO) 자기소개서 우수예문
1. 성장과정
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만 비록 원자력 발전이 국민 전체에게 수용되다 하더라도 원자력 발전의 문제점은 계속 남아있다. 핵 폐기물 문제가 계속 불거질 뿐 아니라 40%에 달하는 원자력 발전 의존도는 너무 높다. 핵 폐기물 문제 해결과 에너지 자원의 다변화를 위해
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봉사단체에서 활동하시는 어머니께서는 항상 봉사와 희생을 강조…
4. 시장 변화 및 고객 요구에 민감하게 대응하는 고객지향적 태도
성수공고 화공 교생실습을 나갔습니다. 아무래도 실업계 학생들이다 보니…
[ 면접 질문 ]
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와이브로에 대해 아는 대로 말해보라.
발전소는 앞으로 석탄을 계속 사용해야 하는가?
RPS에 대해 설명해보라.
발전소가 물과 가까이 있는 이유는? 1. 본인의 강점에 대하여 간략히 설명하시고, 그것이 한국동서발전의 비전 달성에 어떻게
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와 일의 효율성 사이에서 갈등했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해 주십시오. (직업윤리) (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를
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[ 자기소개서 작성TIP ]
1. 한국얀센에 지원한 동기가 무엇입니까? 또한 자신의 5년 후, 그리고 10년 후 Career vision은 무엇이며, 한국얀센 내에서 자신의 Career vision을 어떻게 달성할 것입니까?
-사람이 튼튼한 기업
- 한국얀센과의 약속
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한국토지공사 수주를 받아 전사적 경영정보 시스템 구축 사업 프로젝트를 위해 사무보조로 약 6개월간 근무 하였습니다. 주로 기술도서 편집 작업 및 경영정보시스템 매뉴얼 작업을 수행하였는데 프로젝트 수행단계와 빠른 업무수행의 중요
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사원 3년차 직원입니다. 현재 업무가 적성에 맞지 않아 고민 중인데, 업무량이 과중하고 야근이 잦지만 원하던 업무의 B팀으로 발령 예정입니다. 그러나 팀동료들은 당신에게 A팀에 남아주기를 부탁하고 있고, 당신에게 선택권이 있습니다. 당
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아이디어를 생산하는 창의성입니다. 이를 통해 회사의 연구와 개발 프로젝트를 성공적으로 이끌어 나갈 자신이 있습니다. 성장 과정
성격의 강점과 약점
회사 입사 후 포부
회사 입사를 위한 노력
지원한 직무와 동기, 고유한 강점
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한국 자기소개서
1. 지원동기 및 포부에 대해 말씀해 주십시오. (700자 이내)
● 국내 제일로의 도약 발판 인재
2. 자유형식으로 자기PR위주로 참신하고 독창적으로 기재해 주십시오. (800자 이내)
● “ 이는 소중한 보물이니 차지 할 만 하
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