학습조직에 대하여

소개글

학습조직에 대하여에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 개념
2. 학습조직의 특징
3. 기존조직과 학습조직의 비교
4. 학습조직을 위한 다섯 가지 훈련(Senge)
5. 학습조직의 효용

본문내용

적인 이론체계 또는 실천체계로 융합시키는 능력을 키우는 통합적 훈련이다.
5. 학습조직의 효용
학습조직의 효용 또는 목표는 조직을 구성하는 개인들의 지속적 발전과 조직의 탁월한 성과달성이다. 즉 품질향상, 고객만족, 경쟁우위 확보, 신속한 변동대응성, 진실한 조직 활동, 주인의식 있는 인력의 양성, 첨단기술의 발전과 세계화에 대한 대응을 의미한다.

키워드

학습조직,   기존학습