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부문에 직접적인 영향을 미치지는 못하지만, 임금 부문에서 충족되지 못한 근무자들의 근무환경 개선의 욕구를 보충해 주는 효과는 가질 수 있다. 이 외에도 임금의 상승효과를 가져다 줄 수 있는 시장 부문에 대한 적극적인 모색이라든지,
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근무자들이 대기업에 종사하는 근무자들보다 확연하게 큰 것으로 나타났다(= 8.773*
). 근무경력의 분류에 있어서도 경력이 많을수록 업무를 개인생활보다 더 중요시 여기는 것으로 나타났으며(= 20.223**
), 기혼의 경우 미혼의 경우보다 업무를
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근무자의 금요일 심야시간대 TV시청경향 및 시청량이 증가하고 있는 것으로 나타났다. 또한 토요일 오전 근무가 없는 주5일 근무자의 토요일 오전 TV시청 경향이 높아지고 있어 주5일 근무제가 본격적으로 실시되면 방송사들의 경우 금요일 심
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근무자들은 근무시간이 많고, 직무의 한계가 명확하게 설정되지 않은 경우가 많으며 한 사람이 이질적인 기능을 복합적으로 수행하는 경우가 많다. 또한 노동시간은 주당 평균 48.47시간으로 전 직종의 평균근무시간(2003년 기준 주당 47.01시간)
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근무자 포상계획(案)
Overview
현황 및 문제점
개선 방향
우수 근무자 포상(1단계)
비용 예상
캠페인 : “3S(Sweat,Squeeze&Sucess)”
캠페인 실시 배경
사업계획 목표(매출,손익) 달성
기타 추진사항
던킨도너츠 포장재 개선 검토
1. 검토
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자, 일부 종합병원 간호사의 실무교육 수용정도와 직무만족도에 관한 연구, 대한간호 24, 1985
4. 김필숙, 노인전문병원 근무자의 스트레스와 직무만족도에 관한 연구, 대구한의대학교 보건대학원 석사학위 논문, 2003
5. 임문혁, 종합병원 간호사
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족 응답이 비교대 근무자의 불만족 응답에 비해 많 이 높았다.(비교대근무자의 57.1%가 보통이라 응답했다.) 교대근무번의 각각의 횟수는 비슷하였고 나이가 많을수록 야간근무의 횟수가 적은 것을 알 수 있었다.
2. 수면시간은 평균 5.9시간으
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근무자의 질적 문제 등 많은 문제가 민간경비 산업의 발전 및 활성화에 장애가 되고 있으나 경비근무자들의 자질 향상과 전문성을 확보하는 것이 무엇보다도 중요하다고 볼 수 있다. 현재 우리나라에서 민간경비분야의 자격증제도는 경비지
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근무자와 특수병동 근무자의 대처전략, 직무만족도, 이직의도에 관한 연구. 가천의과대학교 대학원 석사학위논문, 인천
이영희 (2012). 응급실 간호사의 이직경험에 대한 현상학적 연구. 경희대학교 행정대학원 석사학위논문, 서울.
이춘종 (201
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sues for Eighties, Jhon Wiley & Sons.
Vroom, V. H.(1964). Work and Motivation. New York : Wiley.
Yerkes, R. M. & Dodson, J. D(1908). "The Relationshop of Strength of Stimulus to Rapidity of Habit-Formations", Journal of Comparative Neurology and Psychology. Vol. 18.
<부록>
설 문 지
안녕하십
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근무자에게 가장 필요한 역량과 필요없는 역량을 한가지씩 근거를 들어 기술해 주십시오.
(초략)......인재가 필요할 것으로 생각됩니다. 특히 에너지사업의 특성상 미개척 사업영역을 빠르게 판단해 낼 수 있는 정보능력을 갖춘 인재는........
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근무자에게 가장 적합한 인성덕목과 역량을 한 가지씩 근거를 들어 기술해 주십시오.
8. 지원자가 가장 존경하는 역사상 위인을 제시하고, 이 인물에 대한 장·단점을 나름대로 분석하여 제시해주십시오.
9. 우리나라 역사적 사건 중 지원자
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급여관리와 진로상담 등을 담당하고 있습니다.
정량적 측면 : 근무자들을 대상으로 진로상담은 23회 진행하였으며 일자리 정보제공은 220회 제공하였습니다.
정성적 측면 : 근무자들의 고충상담과 애로사항 해결을 하였습니다. 성과관리와
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각오하고 윤리적, 도덕적으로 행동했던 경험이 있다면 서술해 주십시오.
학창시절 00편의점 아르바이트를 했던 저는, 휴강기간이면 으레 편의점 알바를 지속했었고, 야간파트 근무였던지라 출근하면 오후파트 근무자와 인수인계를 하고 아르
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근무자였습니다. 특수근무자였기 때문에 한 명이 휴가를 나가거나 훈련으로 부재 시 대리근무자가 없이 두 명이 24시간 2교대 근무를 서야 했습니다. 선임은 휴가를 나가고 2교대 근무를 서고 있을 때 중요한 훈련을 했습니다. 제 후임은 일병
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