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명예퇴직으로 눈앞에 보이는 비용절감이라는 소(小)를 얻기 위해 지식 기반 사회에서 강력한 경쟁력을 가지게 할 지식경영확립이라는 대(大)를 잃는 우를 범하지 않길 바란다.
결 론
전체적 요약 및 마무리
오늘날 복잡한 기업 환경은 소수의
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명예퇴직제의 의의 및 목적
1. 의의
2. 목적
Ⅲ. 명예퇴직제의 장·단점
1. 장점
1) 인건비축소로 인한 경영합리화
2) 종업원의 사기향상
3) 유능한 인재의 채용기회
2. 단점
1)우수한 인재의 유출
2)고용불안의 야기
3)노사간
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명예퇴직제도의 설계와 운영」,한국경영자총협회,
김재원 (1993), "우리나라의 임금실태분석", 인사관리, 한국인사관리협회,
신유근 (1991), 「인사관리 - 현대인적자원관리」, 서울: 경문사
안희탁 (1996), 「한국기업의 신인사제도실태와 도입
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경영상 해고대상자 선정기준에 관한 법적 연구, 한국노동연구원, 2002 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 해고의 정의
Ⅲ. 해고의 분류
1. 징계해고
2. 회사사정(폐업/도산 등)
3. 명예퇴직
4. 정리해고
5. 정년퇴직
6. 부당해고
Ⅳ. 해고의 정당성 기준
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경영합리화가 종합적으로 요청된다.
<참고문헌>
김강식, 안희탁(1996), 명예퇴직제도의 설계와 운영, 한국경영자총협회.
김대모(1993), “한국임금제도의 문제점과 개선방향”, 산업관계연구, 제3권, pp. 172～183.
김성환(1992), 「비정규노동에
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경영컨설턴트가 되기 위해서는 무엇보다도 알아야 될 문제이기 때문에 더욱 흥미있는 과제가 되었다.
이번 조사를 하면서 정리해고제에 특히 관심을 갖게 되었다. 조직원이 기업에서 열심히 일을하고 피할 수 없는 여건에서 정리해고를 당
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경영대학원 석사학위논문, 2008
이주희, “분리직군제, 무엇이 문제인가?”, 참여연대 정책토론회 발제문, 2007
노동부, “공공기관 비정규직 대책 추진백서”, 2007
전국금융산업노동조합, “비정규직노동자 실태와 조직화 방안”, (사)한국 비
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퇴직연금제도의 정착을 위해서 조세부담과 조세혜택을동시에 부여하는 조세정책이 필요하다 하겠다.
<참고문헌>
금융감독원 보도자료, 2007. 5. 25
김도관, “퇴직연금제도 세제유인 방안”, 경남대학교 경영대학원 석사학위논문, 2007
김
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명예 선양으로 본인 및 가족의 자긍심 고양과 국민의 호국정신을 함양시킬 필요가 있다. 또한 이들에 대한 복지증진을 위해 아낌없이 지원을 해줘야 한다
끝으로 21세기 정보화 사회에 적합한 제대군인 복지지원프로그램의 신속한 개발과 정
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경영 윤리, 사회적 책임, 환경 보호 등과 결합된 학문적 기술적 교육을 제공하는 것이다. 또한 상호이득과 협력적인 전망을 얻기 위하여 학생을 교육하는 것이 중요하다. 무엇보다도 미래의 글로벌 리더는 정직하고, 신뢰할 수 있어야 한다.
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명예퇴직이라는 일을 겪으면서 저는 위기를 기회로 바꾸는 방법을 배웠습니다. 힘든 상황을 저희 가족은 굳건히 이겨냈고 아버지는 새로운 시작을 하셨으며 지금은 전문경영컨설턴트로서 여전히 활발한 사회활동을 하고 계십니다. 뭐든지
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명예퇴직은 저에게 독립심과 역경을 헤쳐 가는 인내를 가르쳐 주었고, 현재의 낙천적이고도 단호한 성격은 성장과정에서 얻은 좋은 점으로 여기고 있습니다. 가장 중요한 것은 스스로에 대한 자신감과 어떠한 상황에도 대처할 수 있는 적응
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순간을 기술해 주세요.
명예퇴직으로 비교적 일찍 퇴직하셨던 아버지께서는 대학등록금을…
5. 빙그레에서 이루고 싶은 꿈을 기술해 주세요.
제가 빙그레에 입사하게 된다면 지금까지 배운 식품영양 전공지식과…
면접 질문 리스트
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느꼈던 순간을 기술해 주세요.
명예퇴직으로 비교적 일찍 퇴직하셨던 아버지께서는 대학등록금을…
5. 빙그레에서 이루고 싶은 꿈을 기술해 주세요.
지금까지 배운 소중한 간호사적 신념들을 가지고 앞으로도 …
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명예퇴직에 대한 견해는?
청계천 공사를 보고 건설 지망생으로의 견해는?
건설과 플랜트의 차이는? GS건설 자기소개서 합격예문
(분야 : 배관설계)
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1. 자신의 강점과 약점을 각각 기술하시오.
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