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사회복지실천을 위하여 사회복지사가 활용하는 기술은 조직화 기술, 연계 기술, 옹호 기술, 자원개발/동원 기술, 임파워먼트 기술, 기획과 프로그램 기술 등이 있다. 이 중에서 본인이 예비사회복지사로서 경쟁력이 있다고 생각하는 지역사회
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사회복지기관 ㆍ 시설의 경쟁력 증대 및 사회복지사의 평생직무 능력 향상을 기할 수 있게 될 것이다.
지식 정보사회에 부응할 수 있는 사회복지사는 클라이언트의 복지욕구를 충족시킬 수 있다. 질 높은 사회복지 실천과 생산적 복지(새 천
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사회복지사가 되기 위해서는 학과에 의료사회사업 과목과 관련된 의료사회사업론와 정신보건사회복지론을 수강해야 한다. 학생 때 자기가 하고자 하는 진로에 대한 탐색의 기회를 가져야 한다. 스스로가 진로에 대한 탐색을 할 때 어느 한
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사회, 경제, 문화에 대한 이해
★ 사회복지의 철학 - 가치, 존재, 인식 - (사회복지사로서의 정체감 형성)
1) 인간의 가치와 존엄성 확신
2) 인간의 잠재적 가능성에 대한 신념
3) 인간의 자유권 자기결정권
4) 인간의 평등권과 기회균등권
5) 인간
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사회복지조직의 개요
2. 사회복지의 관료제 조직
1) 주요개념
2) 장점
3) 단점
3. 사회복지의 학습조직
1) 주요개념
2) 장점
3) 단점
4. 본인의
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본인의 경쟁력을 높이는 것이 필요합니다. 학업 외적으로 봉사활동이나 관심 분야에 대한 탐색 등을 같이 하시길 바랍니다. 1. 기관소개
2. 기관의 주요사업내용
3. 실습내용
4. 기관의 사회복지사의 역할
5. 실습평가
6. 학교에
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사회복지실천론”, 나남, 2018.
조학래, “사회복지실천론”, 신정, 2016.
김은주, \"인간중심상담과 한국 사회-문화와의 상충점과 적용 및 과제연구.\" 국내석사학위논문 덕성여자대학교 대학원, 2017. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 자기(Self)
2.
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변화에 관한 종단적 연구, 인사조직연구, 2000
신복기 저, 사회복지행정론, 공동체, 2019 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조직문화의 개념
2. 조직문화의 기능
1) 순기능
2) 역기능
3. 조직문화의 중요성(본인 의견 포함)
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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사회복지행정론, 공동체, 2019
김영조 저, 조직문화와 조직성과의 변화에 관한 종단적 연구, 인사조직연구, 2000 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조직문화의 개념
2. 조직문화의 기능
3. 조직문화의 중요성(본인 의견 포함)
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고
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사회복지사에서 정신보건 사회복지사로 거듭나고 싶습니다.
입사의 기회가 주어진 다면 병동에 입원한 환자와 환자가족에게 입원과 동시에 퇴원까지 믿고 따를 수 있는 정신보건 사회복지사가 되겠습니다. Ⅰ. 자기소개서(자소서)의 기
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