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법 제103조의 규정에 의한 "공단이 지정하는 의료기관" 이라함은 국.공립종합병원, 대학부속병원 및 법 제78조제1호의 규정에 의한 보험시설을 말한다.
제91조【서식】①법.영 및 이 규칙의 시행에 관하여 필요한 신고서.신청서. 청구서.통지서
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보험법
1. 재해보상과 산재보험급여의 비교
2. 산재보험법의 적용범위
3. 산재보험관계의 성립과 소멸
4. 업무상 재해의 인정기준
5. 산재보험법상이 평균임금
6. 요양급여
7. 장해급여
8. 상병보상연금
9. 근기법과 산재법상의 보상과 민
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보험법시행령(대통령령 제 18555호, 2004.10.01 공포)
3. 고용보험법시행규칙(부령 제 212호, 2004.10.01 공포)
<도서 및 논문>
1. 노동부, 「노동백서(2004년판)」, 2004
2. 노동부, 「2004년판 고용보험백서」, 2004
3. 노동부, 「고용산재보험 실무편람」,
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산재보상제도로 보호받을 수 있는 것인지, 다른 말로 하면 소위 ‘업무상의 재해’에 해당되는지의 문제라고 할 수 있다. 현재 우리 행정청(근로복지공단)이 적용하고 있는 산업재해보상보험법시행규칙은 계속적으로 변화하는 노동환경에
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산재보험법시행규칙별표 제2의 傷病등급표에서 정하는 정도에 따라, 각각 급부기초일액의 313일분(傷病등급 제1급), 277일분(同제2급), 245일분(同제3급) 이 연금으로 지급된다.
따라서 요양개시 후 1년6개월을 경과하여, 傷病이 나아있지 않아도,
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