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생산성효과에 관한 연구, 동의대학교
2. 노용진 외 1명(2006), 기업 내 교육훈련의 생산성 효과와 조절변수, 한국산업노동학회
3. 문우경(2006), 생산성 영향요인 분석을 통한 현장 생산성 관리 방안 연구, 성균관대학교
4. 이수로 외 1명(2008), 물류
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생산성 측정치와 전통적인 방식으로 측정한 측정치를 동시에 사용하는 것이 바람직하다고 할 수 있다. 예를 들어, 식당의 생산성을 전통적인 방식으로 측정하면 다음과 같이 측정할 수 있다. 서비스 생산성관리
Ⅰ. 제조에 기반을 둔 생
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산출물 Out-Put과 이를 위하여 투입된 제반요소
(In-Put)와의 비율을 생산성이라고 한다
따라서 투입에 대한 산출량이 크거나, 산출량에
비해 투입량이 적을수록 생산성이 향상된다. 1.노동 생산성
- 공수관리 system
- 생산성 지표관리
- C
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◎ 생산성 관리란...
작업목적을 이루기 위하여 표준 작업방법과 작업속도를 정하여 이것을 작업자에게 알리고,
표준대로의 작업이 제대로 행해지고 있는지를 확인하기 위해 실적을 파악하고,
실적에 대한 평가와 분석을 행하여
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관리해 나갈 필요가 있다. 가동률은 관리자의 계획이나 불의의 사고에 대한 즉응성에 의해 향상되고, 작업능률은 관리감독자에 대한 교육훈련이나 동기부여로 향상된다.
부가가치 노동생산성은 경영적재무적 측정방식일 뿐이고, 제조관리적
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