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전문지식 8,089건

직무분석 결과 이외의 다양한 차원이 필요하다고 생각되어 4개의 심리적 유형을 바탕으로 응급실 의사에 적합한 성격유형을 도출해 보았다. 『심리검사의 이론과 실제』, 김영환 외, 학지사, 2010 응급실 의사의 직무에 맞는 4개의 심리적 유형
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  • 등록일 2015.06.11
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환자, 보호자에게 진실 된 내용을 알릴 의무 2. 환자의 개인정보를 남에게 알리지 않을 의무 3. 오랜 경험을 통한 대인 처세술과 폭넓은 대인관계 응급실 간호사의 직무분석 (직무기술서 + 직무명세서) ◈ 직무기술서 ◈ 직무명세서
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  • 등록일 2014.01.06
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이용 방법 교육 건강 증진, 질병과 장애 예방 및 자가 관리 등에 대해 적절한 상담 제공 연구 응급 간호 실무를 발전시킬 수 있는 연구 수행 타 학문과 공동 연구 수행 연구 결과를 발표하며, 실무에 적용 및 평가 ※ 직무명세서 학력 정규 간호
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  • 등록일 2014.02.28
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비판적 사고능력이 필요하다. 12. 환자, 보호자에게 진실 된 내용을 알린다. 13. 환자의 개인정보를 남에게 함부로 누설하지 않는다. 14. 오랜 경험을 통한 대인 처세술과 폭넓은 대인관계가 요구된다. ※ 직무기술서 ※ 직무명세서
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대해 알리거나 평가한다. 질적 간호를 위한 QI팀에 참여한다. 보수교육에 참여한다. 처방전을 작성하고 검사 용지를 접수한다. 대상자 또는 대상자 가족에게 가정간호, 호스피스 등 지역사회 내의 자원에 대해 안내한다. · 직무명세서 학력 정
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논문 64건

직무만족도 측정도구 (2) 소진측정 도구 (3) 대처양상 측정도구 4) 자료수집방법 5) 자료분석방법 6) 연구의 제한점 7) 연구의 윤리적 고려 4. 기대되는 연구결과 및 효과/활용방안 5. 연구 진행 개요 6. 참고문헌
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  • 발행일 2013.06.11
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직무만족 정도 …………………………………………………‧‧ 12 3. 인구학적 특성에 따른 보상 및 직무만족과의 차이 …………………………… 13 Ⅴ. 논의 ……………………………………………………………………………
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  • 발행일 2011.11.15
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직무만족에 관한 조사연구, Vol 15, No.1, 1997 (부록) 1. 질문지 질문지 안녕하십니까? 이 질문지는 노인 전문 병원 근무자의 스트레스 요인과 직무만족도를 파악하고, 이에 영향을 미치는 관련요인을 분석함으로써 업무의 효율성 및 만족도를 높
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  • 발행일 2009.03.20
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  • 저자
직무분석기획단. (1997). 「신정부혁신론」, 서울: 동명사. 해외문헌 Berman, Evan M. & West, Jonathan P. (1995). Municipal Commitment to Total Quality Management: A Survey of Recent Progress, Public Administration Review. 55(1). Berman, Evan M. & West, jonathan P. (1997). Total Quality Management i
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  • 발행일 2005.05.02
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  • 저자
직무분석기획단 편저, 신 정부혁신론: OECD국가를 중 심으로, 동명사, 1997 조석준, 행정개혁위원회의 조직방법과 성과에 관한 연구, 서울대행정논총. 1990 조성한 외, 일본의 행정조직, 한국행정연구원, 1996 최병선 김영평, 행정개혁의 신화와
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  • 발행일 2008.06.10
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기업신용보고서 8건

대한직무능력평가원(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.06.21
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 대한직무능력평가원(주)
  • 대표자 박귀수
  • 보고서타입 국문
대한직무능력평가원(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.06.21
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 대한직무능력평가원(주)
  • 대표자 박귀수
  • 보고서타입 국문
(주)한국직무능력평가연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현
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  • 발행일 2023.06.24
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국직무능력평가연구소
  • 대표자 우원식
  • 보고서타입 국문
(주)한국직무능력평가연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현
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  • 발행일 2023.06.24
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  • 기업명 (주)한국직무능력평가연구소
  • 대표자 우원식
  • 보고서타입 국문
(주)한국직무개발연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2022.06.04
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국직무개발연구소
  • 대표자 김재형
  • 보고서타입 국문

취업자료 2,077건

분석됩니다. 이런 현제 제약시장의 환경에 따라 녹십자는 현재 특허가 만료 될 상품을 개량하여 더욱더 효과가 좋은 상품을 만들어 내는게 가장 중요합니다. 개량신약부분의 부서를 강화하고 기획하여 이에 좋은 결과를 얻는다면 앞으로 큰
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  • 등록일 2021.11.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
주어진 영역이다.” 3. 본인의 역량에 대하여 “직무 만족을 이루어내겠습니다.” 4. 지원동기 및 포부 “치유의 보금자리 성바오로병원” 5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석) 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.06.12
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  • 직종구분 기타
응급실에서 교육을 시작하면서 많은 시행착오를 경험하기도 했고 간호학과 전공에서 배웠던 것을 활용하기에 제가 너무 많이 부족하다는 것도 느낄 수 있었습니다. 하지만 다른 선생님들과 많은 대화를 하고 대상자의 임상사례를 분석해 보
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  • 등록일 2019.07.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
성공면접 소개서 회사 직무분석을 꼭 해야 한다 1. 회사 직무분석의 목적 ╋━━━━━━━━━━─────────     (가) 직원채용과 배치를 위한 직무분석    (나) 홈페이지를 통한 기업 교육훈련과 직무분
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  • 등록일 2013.04.08
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 직종구분 일반사무직
분석 인력 양성 우수 시장분석 인력 및 조달전문 인력 양성을 위하여 년중 3회 실시되고 있는 조달청의 전문가 육성 프로그램을 상설화 하겠다. - 1∼2분기 내 추진 및 완료 오프라인에서 시행되고 있는 조달청의 전문가 육성 프로그램을 장기
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  • 등록일 2013.12.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직

서식 1건

가격 : 500
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