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고용경과
Ⅲ. 일본장애인고용정책과 장애인고용제도
1. 일반적 장애인 고용제도
1) 장애인 의무고용제도
2) 장애인고용 사업주에 대한 지원제도
3) 장애인 직업재활제도
2. 특례자회사제도
Ⅳ. 일본장애인고용정책과 장애인고용법률
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매우 중요한 기술이다.
5. 참고자료
재료과학의 공정 및 설계. 윤석영 외 6명 공역. 홍릉과학출판사
소성공학. 염명순 저. 청문각 (1992.12.01)
구글 웹 사이트 검색자료. 1. 재료의 강화법
-고용경화
-석출경화
-가공경화
-결정립계강화
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, 2016 I. 수직적 위계에 따른 분류
1. 최고경영자
2. 중간관리자
3. 일선감독자
II. 수평적 차원의 분류
1. 기능경영자
2. 전반경영자
III. 조직의 발전과정에 따른 분류
1. 소유경영자
2. 고용경영자
3. 전문경영자
* 참고문헌
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) I. 서 론
II. 기업경영의 주체
(1) 소유경영자
(2) 고용경영자
(3) 전문경영자
III. 경영자의 역할
(1) 대인적 역할
(2) 정보적 역할
(3) 의사결정적 역할
IV. 경영자의 사회적 책임
V. 현대경영자의 특성
VI. 결 론
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고용경영자
③ 전문경영자
Ⅲ. 경영자의 역할
① 대인관계 역할
② 정보역할
③ 의사결정 역할
Ⅳ. 기업가의 의미와 기업가 정신
Ⅴ.기업가와 경영자
① 기업가
② 경영자
Ⅵ. 기업가와 경영자의 성격을 소유와 경영의
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