서울시50플러스재단 자기소개서 및 직무수행계획서, 면접기출 정리

소개글

서울시50플러스재단 자기소개서 및 직무수행계획서, 면접기출 정리에 대한 보고서 자료입니다.

목차

∙ 자기소개서
1. 해당직무에 본인이 적합하다고 판단하는 이유를 업무 경력/역량 관점에서 구체적으로 기술하시오. 1000자
2. 해당직무분야에 전문성을 쌓기 위한 노력과 활동을 구체적으로 기술하시오. 1000자

∙ 직무수행계획서 1500자
∙ 면접기출정리

본문내용

특징
- 어떤 교육 프로그램을 개발할 것인지
본인의 강점
지원 동기
자신이 남들보다 더 나은 점
자신의 성격,
업무적 역량에 대해 말하라
채용 업무가 일반적이지 않은데 어떻게 문제상황을 해결할 것인지?
바로 실전에 투입이 가능한지?
중장년층 사업의 특징
사업과 연관 있는 본인 경험
가장 보람 있었던 일
50플러스 재단의 가치와 이에 기여 가능한 점
역량 기르기 위해 꾸준하게 학습 혹은 성장시키고 있는 것은?
어느 부서에 근무해보고 싶은지?
재단 특징을 자신의 특징과 연관
성공한 경험
3년간 키운 역량
지원하는 사업 내용과 재단의 취지에 대한 설명
자기소개(1분 이내)
재단 관련 업무로 업무에서 성과를 낸 경험
직무에 가장 필요한역량
그 역량에 기여할 수 있는 나의 능력
공기업과 사기업의 가장 큰 차이
마지막으로 하고 싶은 말
재단 핵심가치 중 자신과 맞는점
가장에 읽은 책 중 인상 깊었던 책
협업 경험
50+재단의 필요성?
본인이 생각하는 코로나-19로 인한 사업운영 방향
가장 힘들었던 일
기관에 대해 아는 것
시니어 정책에 대한 의견
재단이 무엇을 하는 곳인지?
윗사람으로부터 자신이 받은 평가는?
50+세대분들과 어떻게 소통해 나갈 것인지

키워드

서울시50플러스재단자소서,   서울시50플러스재단직무계획서,   시니어