목차
2025 농심 영업직 자기소개서 지원서와 면접질문
본문내용
레인을 들으면 곧바로 고객의 불편함을 인정하고, 사과 후 원인을 파악하고 개선 방향을 전달하는 프로세스를 따르겠습니다. 또한 동일한 이슈가 재발하지 않도록 내부 피드백을 수집하고, 개선안까지 제시하겠습니다.
7. 본인이 농심에서 5년 후 어떤 역할을 하고 있을 것 같습니까?
5년 후 저는 특정 지역의 영업을 책임지는 책임자로 성장해 있을 것입니다. 단순히 실적만 관리하는 것이 아니라, 점포 특성과 소비자 트렌드를 반영한 맞춤형 전략을 수립하고, 팀원들과 데이터를 분석하며 성과를 이끄는 역할을 맡고 싶습니다. 또한 후배 영업사원의 코칭 역할도 맡아, 농심의 영업 문화와 고객 중심 철학을 실현하는 팀을 만들고 싶습니다. 이를 위해 지금부터 현장에서 배우고, 숫자와 사람을 동시에 읽는 감각을 키워가겠습니다.
7. 본인이 농심에서 5년 후 어떤 역할을 하고 있을 것 같습니까?
5년 후 저는 특정 지역의 영업을 책임지는 책임자로 성장해 있을 것입니다. 단순히 실적만 관리하는 것이 아니라, 점포 특성과 소비자 트렌드를 반영한 맞춤형 전략을 수립하고, 팀원들과 데이터를 분석하며 성과를 이끄는 역할을 맡고 싶습니다. 또한 후배 영업사원의 코칭 역할도 맡아, 농심의 영업 문화와 고객 중심 철학을 실현하는 팀을 만들고 싶습니다. 이를 위해 지금부터 현장에서 배우고, 숫자와 사람을 동시에 읽는 감각을 키워가겠습니다.
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