[공동기업] 소수공동기업과 다수공동기업

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목차

공동기업

I. 소수공동기업
1. 합명회사
2. 합자회사
3. 유한회사
4. 익명조합
5. 민법상의 조합

II. 다수공동기업
1. 주식회사
2. 협동조합
1/ 소비자 협동조합
2/ 생산자 협동조합
3/ 신용협동조합

* 참고문헌

본문내용

주식총수가 인수되는 대로 발기인은 지체 없이 창립총회를 소집하고 여기서 이사와 감사를 선임한다.
넷째, 설립등기를 한다.
모든 절차가 끝나면 이사의 공동신청에 의한 설립등기를 완료해야 한다. 발기설립 시에는 발기인의 현물출자에 대한 검사인의 조사가 끝난 날부터 등기를 하고, 모집설립 시에는 창립총회가 끝난 날로부터 2주 이내에 지방법원에 설립등기를 마쳐야 한다.
주식회사의 특징에 대해 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 유한책임제도이다.
주주는 자신이 출자한 주식금액을 한도로 자본위험에 대하여 책임을 질뿐 그 이상의 책임은 부담하지 않는다.
그러므로 회사의 부채가 아무리 많아도 주주 개인의 재산까지는 그 위험이 미치지 않는다. 이와 같이 주주는 유한책임을 지게 되므로 주식회사의 자본조달이 용이해지고 주주 개인의 재산과 회사의 재산이 구별된다.
둘째, 자본의 증권화제도에 있다.
회사가 필요로 하는 자본을 매매양도가 자유로운 유가증권으로 균일하게 분할하여 일반대중으로부터 자본을 조달하는 제도이다. 회사의 자본금이 주식으로 분할되어 주권으로 발행되고, 주주는 이 주식의 구매를 통하여 그 만큼 출자의 의무와 권리를 지니게 된다.
또한, 주주는 주주총회에 참석하여 의결권을 행사함으로써 회사의 중요사항을 결정하는 데 참여할 수 있고, 이익배당과 잔여재산의 분배를 청구할 수 있다.
출자자는 증권시장을 통하여 주식을 매입하여 주주가 되고, 주식을 매각하여 언제라도 주주의 지위를 떠날 수가 있다.
셋째, 소유와 경영의 분리이다.
주식소유가 대중화되고 주주의 수가 많아지고 주식분산이 확대되면 주주들이 모두 경영에 직접 참여할 수가 없게 된다.
따라서 주주는 주주총회에 전문경영자를 이사로 선임하여 회사의 경영을 위임하고 이익배당 또는 주식의 시세차익에 의한 이득으로 자기의 이익을 피하게 된다.
이사로 선임된 경영자를 중역이라고도 부르는데 중역제도가 주식회사의 한 특징이다. 중역은 경영의 직능을 주주로부터 위임받은 수탁경영층이다.
이상과 같은 주식회사의 특징으로 인해 규모의 경제가 실현되어 대규모 경영이 가능해 지게 되었다.
주식회사의 단점을 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 과다한 창업비가 들어간다.
인적공동기업에 비해 주식회사는 일반적으로 규모가 크기 때문에 창업에 따른 비용이 많이 소요된다.
둘째, 정부 법률에 의한 규제를 많이 받는다.
주식회사는 법인체로서 다른 형태의 기업에 비하여 정부규제나 세제 등 여러 가지 면에서 많은 규제를 받게 된다.
셋째, 개인적 관심 결여이다.
주식회사는 다수공동기업의 형태이기 때문에 의사결정이나 경영활동 자체가 단독으로 이루어지는 것이 아니라 다수의 결정에 의하여 이루어짐으로써 개인적 관심도가 낮아진다.
넷째, 기밀유지의 곤란성이다.
주식회사는 다수에 의하여 출자되고 경영되기 때문에 기업경영에 따르는 의사결정이 단독결정이 아니고 공동결정이기 때문에 기밀유지에 한계성이 있다.
다섯째, 세금의 종류(이중과세 : 법인세+배당소득세)가 많다.
2. 협동조합
협동조합(cooperation)이란 경제적으로 불리한 군소 소비자, 소규모 생산자인 중소기업 또는 민간인들이 경제적 약점을 보완하기 위하여 상호협조와 협동정신을 바탕으로 공동출자하여 조직하는 공동기업의 형태이다.
협동조합은 일반기업과는 달리 영리를 주목적으로 하지 않고 조합원 자신들이 상호 이용하기 위해서 설립한다.
협동조합의 기원은 1820년경영국의 오웬(R. Owen)이 종업원을 위한 구내매점의 설치 등 온정적 노사관계제도를 실시했던 것에서 영향을 받아 1884년 영국의 랭카셔지방에서 28명의 방직공들이 설립한 로치데일(Rochdale) 소비조합이 최초이다.
그들은 생활필수품들을 값싸게 구입하기 위하여 상호협조와 협동정신으로 소비조합을 만들었다.
현재 우리나라에서는 농민을 위한 농업협동조합, 중소 상공업자를 위한 중소기업협동조합, 어민과 수산가공업자를 위한 수산업협동조합, 자금의 조성과 이용을 위한 신용협동조합, 축산업자를 위한 측산업협동조합 등이 설립되어 각각 사업을 전개하고 있다.
협동조합은 일반기업과는 달리 다음과 같은 원칙에 의하여 운영되고 있다.
첫째, 영리보다는 조합원의 상호이익과 상호부조를 목적으로 한다.
둘째, 조합원의 가입과 탈퇴가 용이하고, 출자액에 관계없이 1인 1표로 평등한 의결권을 행사하는 민주적 결정원칙이다.
셋째, 경제적 사업을 영위하나 그것은 영리를 위한 것이 아니라 이용주의원칙에 따라 오직 조합원의 이용과 편익 제공을 목적으로 운영된다.
협동조합의 형태를 보면 조합의 주체에 따라 세 가지의 유형으로 구분된다.
1/ 소비자 협동조합
소비자 협동조합은 조합원들이 생활용품으로 필요한 물건을 공동구입함으로써 경제적 이익을 얻으려는 것이다.
이러한 소비조합은 주로 동일지역의 거주자나 동일직장 내에서 많이 이루어지는 형태로 흔히 직장단위로 구성되는 경우가 많다.
2/ 생산자 협동조합
생산자 협동조합은 경제적으로 약한 중소 생산자들이 조합원의 상호이익을 목적으로 구성되는데, 여기에는 구매조합, 판매조합, 시설을 공동으로 이용하는 이용조합, 구매와 생산과 판매를 공동으로 하는 생산조합 등이 있다. 우리나라의 대표적인 형태로는 중소기업협동조합이 있다.
3/ 신용협동조합
조합원들이 상호 자금을 융통하고 또한 외부로부터 자금을 차입하여 이 것을 조합원에게 융자하는 것을 목적으로 하며 예금과 대출을 취급한다.
우리나라의 경우는 중소기업협동조합, 농업협동조합, 수산업협동조합, 어업협동조합 등이 대표적인 예이다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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