목차
1. 서론
2. 노인돌봄의 개념
3. 노인돌봄의 사례
4. 노인과 가족의 삶
5. 노인돌봄의 문제점
6. 한국의 돌봄체계 분석(잔여주의, 제도주의)
7. 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일
8. 참고자료
2. 노인돌봄의 개념
3. 노인돌봄의 사례
4. 노인과 가족의 삶
5. 노인돌봄의 문제점
6. 한국의 돌봄체계 분석(잔여주의, 제도주의)
7. 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일
8. 참고자료
본문내용
할 때 유용한 자원을 이용하는 능력이나 지식이 부족하기 때문에 사회복지사는 사람과 다른 자원을 연결하는 역할을 수행하게 된다. 체계연결자의 세부적인 역할은 클라이언트를 적절한 인간자원과 연결하는 중개자의 역할, 클라이언트를 다른 체계에 의뢰할 때 능력, 기술, 지식, 자원이 부족한 경우 사례관리자/조정자의 역할을 통해 클라이언트의 욕구를 평가하고 다른 자원에서 제공된 필수 재화와 서비스 전달을 연결, 조정하고 클라이언트가 적절한 방식으로 서비스를 제공받을 수 있도록 개입하게 된다. 또한, 미시, 중범위, 거시체계 사이의 논쟁이나 갈등을 해결하는 역할을 담당하는 중재자/판단자의 역할을 하게 되며, 자원 연결의 측면에서 클라이언트를 대신하여 자원과 서비스를 획득하는 활동과정을 통하여 클라이언트 옹호자의 기능을 한다. 셋째, 체계유지와 강화자의 역할이다. 사회복지기관의 구성원으로서 사회복지사는 서비스 전달체계의 효율성을 저해하는 기관 내 구조, 정책, 기능적 관계를 평가할 책임을 갖고 있다. 이와 관련된 역할은 조직분석가의 역할로서 서비스 전달에 부정적 영향을 미치는 기관의 구조와 정책절차 등을 분석, 지적하는 역할을 하고, 촉진자/추진자로서 집단의 지도자 역할을 담당하며, 팀구성원으로서 클라이언트의 문제와 서비스 전달에 협력하는 임상 팀의 일원으로 활동하게 되고, 자문가/자문을 받는 사람으로서 자문을 제공하고 받는 역할을 모두 수행할 수 있다. 넷째, 연구자, 조사활용자의 역할이다. 사회복지사는 평가 가능한 개입방법을 선택하여 그들의 개입 효과를 평가해야 하고, 클라이언트의 변화과정을 체계적으로 점검해야 한다. 다섯째, 체계개발자의 역할이다. 사회복지사는 미충족된 클라이언트의 욕구, 서비스 간의 괴리, 예방적 서비스에 대한 욕구로 인해 기관의 서비스를 확대하거나 개선하는 역할을 할 수 있는데 다음과 같은 세부 역할이 포함된다. 클라이언트의 욕구에 대응해서 서비스를 개발하는 프로그램 개발자, 미충족되거나 새롭게 대두되는 욕구를 충족시키기 위한 프로그램을 계획하는 계획가의 역할, 클라이언트에게 서비스를 제공하는 기관의 정책과 절차를 개발하는 정책개발자의 역할을 할 수 있다.
다음으로 사회복지사의 역할은 사회복지사가 개입하는 대상의 수준 혹은 차원에 따라 미시, 중범위, 거시, 전문가 차원으로 구분하여 설명할 수 있다. 첫째, 미시 차원으로 개인과 가족에 대한 개입을 주로 한다. 세부적으로는 조력자(enabler)의 역할, 중개자(broker) 혹은 옹호자(advocate), 교사(teacher)역할을 하게 된다. 둘째, 중범위 차원으로 조직이나 집단에 대한 개입을 한다. 이는 촉진자(facilitator), 중재자(mediator), 훈련가(trainer)의 역할을 포함한다. 셋째, 거시차원으로 지역사회나 사회에 대한 개입을 한다. 여기에는 계획가(planner)와 행동가(activist), 현장 개입가(outreach worker)의 역할이 포함된다. 넷째, 전문가집단 차원으로 사회복지전문가집단에 대한 개입을 말한다. 이때 사회복지사는 동료(colleague), 촉매자(catalyst), 연구자(reserch) 및 학자(scholar)의 역할을 하게 된다.
다음으로 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일을 살펴보고자 한다. 먼저, 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일을 크게 다섯 가지이다.
첫째, 돌봄노인과 가족에 대한 직접서비스 제공, 둘째, 돌봄노인과 가족들이 시설과 지역기반 사회·보건 자원으로부터 최대한의 이익을 활용하고 제공받을 수 있도록 원조, 셋째, 돌봄노인과 가족, 그리고 직원들 간의 의사소통의 강화, 넷째, 돌봄노인 개개인의 삶의 질과 독립적 기능의 최적화에 필수적인 환경의 성취와 유지를 위한 원조, 다섯째, 시설-지역사회 간의 의사소통촉진이다.
8. 참고 자료
김윤수류호영, 2018, “사회적 돌봄서비스 만족도에 대한 영향요인 분석”, 「보건
사회연구」 32(3):298-326
권중돈(2012). 노인복지론,서울:학지사.
맞춤형방문건강관리사업과의 연계를 통한 노인돌보미바우처 사업의 활성화방안, 보건복지가족부 / 2008
박병헌 외, 2019, 「노인돌봄종합서비스발전방안」, 보건복지부
박인우, “독거노인의 안전지원 서비스의 만족도에 관한 연구”, 경안신학대, 2009
윤영진양기용이인재이재원 외(2011).사회서비스정책, 서울:나눔의 집.
황동현(2010) -「노인문제대책에 있어서 노인복지정책과 실버산업간의 역할 관계에 관한 연구」, 서울시립대학교
다음으로 사회복지사의 역할은 사회복지사가 개입하는 대상의 수준 혹은 차원에 따라 미시, 중범위, 거시, 전문가 차원으로 구분하여 설명할 수 있다. 첫째, 미시 차원으로 개인과 가족에 대한 개입을 주로 한다. 세부적으로는 조력자(enabler)의 역할, 중개자(broker) 혹은 옹호자(advocate), 교사(teacher)역할을 하게 된다. 둘째, 중범위 차원으로 조직이나 집단에 대한 개입을 한다. 이는 촉진자(facilitator), 중재자(mediator), 훈련가(trainer)의 역할을 포함한다. 셋째, 거시차원으로 지역사회나 사회에 대한 개입을 한다. 여기에는 계획가(planner)와 행동가(activist), 현장 개입가(outreach worker)의 역할이 포함된다. 넷째, 전문가집단 차원으로 사회복지전문가집단에 대한 개입을 말한다. 이때 사회복지사는 동료(colleague), 촉매자(catalyst), 연구자(reserch) 및 학자(scholar)의 역할을 하게 된다.
다음으로 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일을 살펴보고자 한다. 먼저, 노인돌봄에서 사회복지사가 해야 할 일을 크게 다섯 가지이다.
첫째, 돌봄노인과 가족에 대한 직접서비스 제공, 둘째, 돌봄노인과 가족들이 시설과 지역기반 사회·보건 자원으로부터 최대한의 이익을 활용하고 제공받을 수 있도록 원조, 셋째, 돌봄노인과 가족, 그리고 직원들 간의 의사소통의 강화, 넷째, 돌봄노인 개개인의 삶의 질과 독립적 기능의 최적화에 필수적인 환경의 성취와 유지를 위한 원조, 다섯째, 시설-지역사회 간의 의사소통촉진이다.
8. 참고 자료
김윤수류호영, 2018, “사회적 돌봄서비스 만족도에 대한 영향요인 분석”, 「보건
사회연구」 32(3):298-326
권중돈(2012). 노인복지론,서울:학지사.
맞춤형방문건강관리사업과의 연계를 통한 노인돌보미바우처 사업의 활성화방안, 보건복지가족부 / 2008
박병헌 외, 2019, 「노인돌봄종합서비스발전방안」, 보건복지부
박인우, “독거노인의 안전지원 서비스의 만족도에 관한 연구”, 경안신학대, 2009
윤영진양기용이인재이재원 외(2011).사회서비스정책, 서울:나눔의 집.
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