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저출산 및 초고령사회의 고령인구 인력 활용을 위한 현 복지정책을 소개하고 자신의 의견을 제시하시오
본문내용
부담이 아니라 또 하나의 자산이다. 그들의 노동력과 지혜를 공동체의 자원으로 전환하기 위해서는 전반적인 제도 개선과 사회문화적 인식의 변화가 필요하다. 이러한 전환이 이뤄질 때, 우리는 비로소 저출산과 초고령화의 위기를 기회로 전환할 수 있을 것이다.
4. 참고문헌
통계청. (2024). 장래인구특별추계
보건복지부. (2023). 고령자 사회활동 지원사업 운영지침
고용노동부. (2023). 고령자 고용촉진 기본계획
서울시 어르신복지과. (2023). 어르신행복일자리사업 안내
한국노인인력개발원. (2024). 노인 일자리 및 사회활동 사업 실태조사 결과 보고서
김혜련 외. (2022). 고령사회의 정책과 과제. 한울아카데미
윤석인. (2023). 고령자 고용정책의 성과와 향후 과제. 복지동향 제306호
4. 참고문헌
통계청. (2024). 장래인구특별추계
보건복지부. (2023). 고령자 사회활동 지원사업 운영지침
고용노동부. (2023). 고령자 고용촉진 기본계획
서울시 어르신복지과. (2023). 어르신행복일자리사업 안내
한국노인인력개발원. (2024). 노인 일자리 및 사회활동 사업 실태조사 결과 보고서
김혜련 외. (2022). 고령사회의 정책과 과제. 한울아카데미
윤석인. (2023). 고령자 고용정책의 성과와 향후 과제. 복지동향 제306호
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