목차
1. 일본의 경제 버블의 원인
2. 일본의 경제 버블과 일본 경제의 붕괴
3. 일본의 버블 경제의 후유증
2. 일본의 경제 버블과 일본 경제의 붕괴
3. 일본의 버블 경제의 후유증
본문내용
의 회장도 일본 국내 투자보다는 해외 투자를 통해 성공한 사람이다.
일본인들이 미래와 관련해 가장 걱정하고 있는 부분은 급속한 고령화에 따른 불확실성이다. 일본이 고령화 사회로 급격히 접어드는 이유는 평균 수명의 대폭적인 연장과 여성의 사회 진출 등으로 만혼화ㆍ만산화가 진전되고 있기 때문이다. 한 명의 여성이 평생 낳는 아이 수는 매년 감소하고 있다. 일본의 고령화에 따른 노동력 인구 감소는 재정적자를 더욱 심화시키고 있다. 결국 어린이 수의 감소와 고령화 사회의 대응은 아동복지 및 노인복지의 문제만이 아니라 일본의 역동성, 즉 일본 정부의 미래를 좌우하는 가장 중요한 과제인 셈이다.
일본 정부는 고육지책으로 ‘생애 현역 사회’를 제시했다. 쉽게 말해 은퇴 없이 평생 일하는 사회를 만들자는 것이다. 근로소득 없이 살아가기 힘든 냉혹한 시대를 인정한 셈이다. 이미 전 사원이 60세 이상인 고령자 회사가 등장했고, 노인 인력 파견 사업도 성황 중이다. 1990년대 후반 이후 창사한 기업의 37% 가량은 50대 이상 연령층이 창업한 것이다. 초저금리 시대의 일본 퇴직자들은 생산적 고령자가 될 것을 강요받고 있다. 생활 규모와 씀씀이를 줄이는 것은 기본이다.
일본인들이 미래와 관련해 가장 걱정하고 있는 부분은 급속한 고령화에 따른 불확실성이다. 일본이 고령화 사회로 급격히 접어드는 이유는 평균 수명의 대폭적인 연장과 여성의 사회 진출 등으로 만혼화ㆍ만산화가 진전되고 있기 때문이다. 한 명의 여성이 평생 낳는 아이 수는 매년 감소하고 있다. 일본의 고령화에 따른 노동력 인구 감소는 재정적자를 더욱 심화시키고 있다. 결국 어린이 수의 감소와 고령화 사회의 대응은 아동복지 및 노인복지의 문제만이 아니라 일본의 역동성, 즉 일본 정부의 미래를 좌우하는 가장 중요한 과제인 셈이다.
일본 정부는 고육지책으로 ‘생애 현역 사회’를 제시했다. 쉽게 말해 은퇴 없이 평생 일하는 사회를 만들자는 것이다. 근로소득 없이 살아가기 힘든 냉혹한 시대를 인정한 셈이다. 이미 전 사원이 60세 이상인 고령자 회사가 등장했고, 노인 인력 파견 사업도 성황 중이다. 1990년대 후반 이후 창사한 기업의 37% 가량은 50대 이상 연령층이 창업한 것이다. 초저금리 시대의 일본 퇴직자들은 생산적 고령자가 될 것을 강요받고 있다. 생활 규모와 씀씀이를 줄이는 것은 기본이다.
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