자원봉사론_특정 자원봉사활동의 주체와 대상을 선정하여 그 자원활동의 의미를 기술하고 실제 현장에서 이루어지는 자원활동의 문제점을 분석하고 향후 발전방안에 대해 기술해 보십시오

소개글

자원봉사론_특정 자원봉사활동의 주체와 대상을 선정하여 그 자원활동의 의미를 기술하고 실제 현장에서 이루어지는 자원활동의 문제점을 분석하고 향후 발전방안에 대해 기술해 보십시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

특정 자원봉사활동의 주체와 대상을 선정하여 그 자원활동의 의미를 기술하고 실제 현장에서 이루어지는 자원활동의 문제점을 분석하고 향후 발전방안에 대해 기술하시오.

<목차>

1. 서론

2. 본론
1) 자원봉사활동
2) 특정 자원봉사활동
3) 문제점
4) 발전방안

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

와 관련하여서 획기적인 조치가 있어야 한다고 생각한다. 현재 정부에서 제시한 각종의 정책의 청사진에 소요가 될 대원을 어떻게 마련을 할 것인지에 대한 의문이 든다. 종합계획이 만들어지고 여기에 드는 재정규모를 정확하게 책정을 하고, 재원조달방안을 현실성이 있게 강구하는 것은 매우 중요하다. 경우에 따라서 사치품목에 대한 특별세 부과와 공공기관이 서류발급에 대한 노인인지세 신설, 공교기관 종교인에 대한 최소한의 상징적인 사회복지세 부담 등을 검토할 수 있는 정책이 필요하다고 생각한다.
또한, 현재 노인요양시설의 경우 근로기준법을 준수하기 위해서 1일 3교대를 실시를 할 경우에 법정 최소인력 기준으로는 서비스의 질적 확보가 어렵다. 이에 대해서 서비스의 고급화, 개별화를 요구한다면 현실에 맞는 배치기준을 제시를 하고 전문성을 겸비한 인력을 보강을 할 수 있도록 예산 편성과 수가를 현실화하는 합리적인 기준이 필요하다.
노인요양시설 또한 사회복지보험에 의한 사회복지시설로서 서비스 종사자에게 동일노동, 동일임금의 원칙을 적용을 할 수 있도록 재정확보를 위한 단계별 계획이 마련이 되어야 한다. 이에 대해서 노인복지법 및 노인장기요양보험법 전부 개정추진이 필요하다. 노인 정책을 추진을 할 수 있도록 노인 정책종합계획과 시행계획의 수립 근거를 마련을 하고 영역별로 다양한 노인정책의 추진근거를 보완을 해야 한다. 장기요양에서의 제도적 검토대상과 개선방향으로 장기요양서비스의 공공성과 서비스제공보험자의 법적지위를 보장을 하는 공공성 강화 방안을 마련을 하고, 고시의 효력보다는 시행령과 시행규칙 등을 통해서 임법적인 정비로 인권침해행위에 대한 업무정지와 지정취소 등의 과잉규제 및 다른 이용자나 종사자의 이용권 혹은 근로자 침해문제를 고려하여 방안을 제시를 해야 한다고 생각 한다.
그리고 노인의 자원봉사 참여를 촉진시키기 위해서 노인의 자원봉사 참여의식을 제고하고, 노인을 위한 전문 봉사프로그램 개발, 노인 자원봉사지도자 양성, 노인 자원봉가전담 조직 설치, 보상체계 등과 같은 사회지원체계 확충을 해야 한다고 본다.
(2) 관련 직업 개선
1980년대 후반에 정치 민주화의 열망과 같이 사회 전반에 걸쳐서 복지서비스 수요가 창출이 되었다. 1990년대 말은 경제적 대위기를 경험 한 후 사회적 안전망에 대한 절실한 필요성 인식으로 하여 다양한 유형의 사회보험, 공공부조의 내용이 현실적으로 발전하고, 민간 서비스 영영이 확대가 되었다. 이는 서비스와 개입프로그램의 질적 발전을 촉진하게 되었다.
2000년대가 되어 저출산, 고령화 사회의 인구 유동화적 변화로 인해 보육과 여성 노동에 대한 문제가 부각되고, 노인수발문제가 복지의 중요한 주제가 되었다. 이혼율 급상승과 다양한 가족구조 출현으로 인해 가족복지 영역의 정체성, 비전에 도전적인 이슈가 심화되는 양극화, 청년실험의 확대로 인해 빈곤에 대한 새로운 초점, 방법이 요구됐다. 이는 소수 집단에 대한 인권의 강보, 복지에 대한 새로운 문제 제기가 이뤄진 것이다.
최근 치매, 뇌졸중 등의 노인성 질환자를 전문적으로 관리를 하는 요양원과 전문병원이 많이 생기고 있다. 이곳에서 노인의 건강관리와 병세 호전을 위해서 노력을 하는 사람들이 노인간호사이다. 이들은 노인 및 가족들과 상담을 하고, 요구사항을 수렴하여서 간호계획을 세우고, 노인들의 병세 호전을 위해서 각종 재활치료와 치료오락프로그램을 진행하기도 한다. 또한 장애가 있는 노인의 물리치료를 도우며, 노인의 마음을 안정시키는 일을 하기도 한다.
현대 국내의 노인인구가 지속적으로 증가하고 있고, 이에 따라서 노인들이 주로 걸리는 병 또한 늘어나고 있다. 그리고 여러 가지 사회적인 이유, 경제적인 이유로 인해서 많은 노인들이 가정이 아닌, 전문기관에서 생활을 하고, 치료를 받으려고 한다. 이와 같은 상황으로 인해서 노인들의 질병 예방과 치료를 위한 의료서비스가 많아지고 있다. 따라서 노인들의 건강을 책임져주는 노인간호사 또한 많이 필요해질 것으로 보인다. 보통 병원에서 일하는 간호사와 다르게 전문성을 가지고 있는 노인간호사는 의사의 진료계획에 맞추어 병원업무를 하지 않고, 요양원이나 노인복지기관에서 독립적으로 계획을 세워서 일을 진행할 수 있다. 따라서 전문적인 간호사 일을 수행하는 것에 있어 이에 따른 성취감이 높으며, 업무의 만족감 또한 높은 전망을 가지고 있는 직업이다.
따라서 이와 같은 전문직이 많아지고, 질 또한 향상되어야 한다고 본다.
3. 결론
현재 한국에서는 자원봉사활동이라는 이름과 다르게 자발적으로 이뤄지는 것보다는 의무적으로 이뤄지고 있다. 즉, 자격조건을 쌓기 위해서 사용이 되고 있다. 자원봉사활동에 대한 사회적인 인식도 적절하지 않으며, 이에 대한 의문에서 자원봉사가 정확하게 무엇인지도 파악하지 못하고 있는 현실이다. 이 질문에서 대부분 사람은 남을 돕는 행위라고 대답하고, 자선과 자원봉사를 혼동하고 있다.
자선은 인간적인 선의를 바탕으로 하지만 동적이며, 시혜적이기에 자원봉사와 구분을 해야 한다. 자원봉사는 인간이 사회적인 동물로 더불어 살아가기 위해서 갖춰야 하는 덕목으로 남을 돕는 행위가 아닌 남과 함께 하는 행동을 이해하는 것이 적합하다.
사회복지를 제공하는 부분에 있어 인간의 존엄성, 자유, 평등은 모두 필수적인 가치이다. 아무리 따듯한 마음과 좋은 영향력을 주기 위해서 접근을 한다 해도 위에서 제시를 한 가치가 훼손이 된다고 하면 복지의 궁극적인 목적은 달성할 수 없다는 것을 강조하고, 앞으로 타인에게 복지를 제공하는 사람이라고 하면 사회복지의 가치, 대상자의 권리에 미치는 부정적인 영향에 더욱 중점을 두고, 사회복지는 나름대로의 가치가 있는 일이기에 하나의 가치가 아닌 모든 가치를 중시하는 사람이 되어야 한다는 것을 강조하며, 본 과제를 마친다.
*참고문헌
-노인자원봉사활동 활성화 ‘전문성·다양성’이 관건,복지타임즈,2021.01
-국무조정실 노인보건복지대책위원회, “고령사회에 대비한 노인보건복지종합대책”, 2002. 7.
-노대명 외, “지역사회시니어클럽 활성화 방안연구”, 한국보건사회연구원, 2002.
-www. koreawa. or. kr

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