관계 지향적 리더와 과업 지향적 리더의 특징을 설명

소개글

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목차

1. 리더십
2. 관계지향적 리더와 과업 지향적 리더
3. 관계 지향적 리더의 특징
4. 과업 지향적 리더의 특징
5. 결론 및 시사점
참고문헌

본문내용

되기에 그렇다. 소수인종은 그들끼리는 대개 지도자에 의존하는 셩향이 높으나, 다수인종과 같이 섞여있을 때에는 지도자가 될 가능성 낮아진다. 여성의 경우에는 자질은 더 높은 것으로 나타나고 있으나 현실에서는 여성은 특히 과제 중심적 리더가 아니라는 암묵적 가정에 의해 리더가 될 가능성이 낮아진다.
참고문헌
박현모, 1999, 『현대정치학』 서울: 법문사.

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