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을 통해서 이를 잘 알 수 있다. 이 모든 것을 종합해 볼 때, 개인의 능력은 결국 조직의 형세에 달려 있고, 조직의 세는 리더의 능력에 달려있다. 리더의 리더십이 뛰어나면 조직이 강해지고 이에 따라 무능한 사람도 능력 있는 자로 변모한다. 이것이 바로 조직과 리더의 리더십에 효과를 얻었기 때문이다. 유능한 리더는 개인이 겁쟁이냐 아니냐를 책망하지 않는다. 오직 조직의 강한 능력을 키워내는 것이 유능한 리더이다.
높은 산꼭대기에서 아래로 굴러가는 돌멩이는 내려가는 가속도 때문에 엄청난 힘을 발휘한다. 천길 높은 꼭대기에서 둥근 돌을 굴러 내리게 하는 것이 조직의 세다 조직원에게 산 정상에서 굴러 내려가는 돌멩이의 힘을 불어넣을 수만 있다면 그 리더는 성공한 리더이고, 리더십을 갖추었다고 할 수 있다.
높은 산꼭대기에서 아래로 굴러가는 돌멩이는 내려가는 가속도 때문에 엄청난 힘을 발휘한다. 천길 높은 꼭대기에서 둥근 돌을 굴러 내리게 하는 것이 조직의 세다 조직원에게 산 정상에서 굴러 내려가는 돌멩이의 힘을 불어넣을 수만 있다면 그 리더는 성공한 리더이고, 리더십을 갖추었다고 할 수 있다.
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