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어떤 유형일까요? (의사소통 질문)
58. 상사와 갈등이 발생한다면? (의사소통 질문)
59. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요? (상황형 질문)
60. 상사와 의견이 어긋난다면? (상황형 질문)
61. 상사가 부당한 지시를
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일원으로 거둔 성과(동아리, 공모전 등)에 대하여 주제별로 구분하여 자유롭게 기술해 주세요. [7000 Bytes 이내]
“정직과 배려”
“신한은행”
2. 본인 거주지 인근 신한은행 영업점을 방문하고, 본인이 생각하는 영업점의 영업환경과 인
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일에 대해서 명확하게 알 수 있었습니다. 때로는 처음부터 끝까지 목표와 그 결과에 대해 집중하다 보면 특정한 방향에만 고집하는 경향이 있습니다. 하지만 SK하이이엔지의 환경설비 운영직무에 있어서는 오히려 강한 고집이 필수적이라고
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신한은행의 One-Stop Service
그리고 저는 한 가지 일을 맡으면 그와 관련된 다양한 지식을 함께 습득해서 제가 맡은 분야의 업무에 더욱 전문성을 키우고 있었습니다. 저는 여행을 계획하면서도 관련된 교통편, 숙박편, 여행지에 대한 정보를 모
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어떤 유형일까요? (의사소통 질문)
58. 상사와 갈등이 발생한다면? (의사소통 질문)
59. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요? (상황형 질문)
60. 상사와 의견이 어긋난다면? (상황형 질문)
61. 상사가 부당한 지시를 한
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일까요? (의사소통 질문)
58. 상사와 갈등이 발생한다면? (의사소통 질문)
59. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요? (상황형 질문)
60. 상사와 의견이 어긋난다면? (상황형 질문)
61. 상사가 부당한 지시를 한다면? (상황형
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일치하는지? 1. 지원동기, 입행 후 포부, 수학내용(경력내용), 성장과정 등을 주제별로 구분하여 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.
- 지원동기
본인은 ○○대학교 경제학과에 입학하여 여러 가지 경제에…
- 입행 후 포부
귀사에서
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