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물처럼 역동적인 한국서부발전의 지향하는 바를 한층 더 업그레이드 시킬 수 있도록 성실하고 완벽하게 업무를 수행할 것입니다. 1. 나의소개(성장과정 및 성격/생활신조)
저는 어린 시절을 어려운 환경 속에서 보냈으며,…
2. 교내외
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않는 저와 함께 하신다면, 다양한 경험에서 오는 지혜와 실전을 통한 노하우를 나누며, 흐르는 물처럼 역동적인 한국서부발전의 지향하는 바를 한층 더 업그레이드 시킬 수 있도록 성실하고 완벽하게 업무를 수행할 것입니다. 없음
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습니다. 사물인터넷(IoT)과 빅데이터를 활용한 수자원 관리 기술이 점점 발전하고 있으며, 이를 한국수자원공사의 시스템에 효과적으로 적용할 수 있는 방안을 고민하고 있습니다. 입사 후에도 지속적인 학습과 연구를 통해 스마트 수자원 관
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한국수자원공사 안에서 필요한 인재가 되기 위하여 노력하겠습니다. 저는 한국수자원공사 안에서 구체적으로 물 관리 패러다임을 근원적으로 바꾸고 혁신의지를 담아서 한국수자원공사의 기업성장을 도모하겠습니다. 저는 구체적으로 미래
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한국수자원공사에서 최고의 지속 가능한 물 순환 시스템 분석 기술을 배울 수 있고 저의 토목공학적 기술력을 전략적으로 시험해 볼 수 있는 한국수자원공사에서 혁신적인 업무 스타일을 만들어 나갈 것입니다. 그리고 최종 소비자의 입장에
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, 실험 결과를 그래픽화하여 발표자료를 제작했습니다. 기술 타당성과 창의성에서 높은 평가를 받아 본선 진출 및 장려상을 수상한 경험이 있습니다. 한국산업기술시험원 [서울 물환경기술센터-수질환경 시험평가] 자기소개서 지원서
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한국수자원공사의 일원으로서 항상 개인적인 성장은 물론, 팀 전체의 발전과 성장을 위해서 노력하고 또 노력하는 모습만을 보여드릴 것입니다.
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K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water인재상(순수,열정,창조)중
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한국에 있을 당시 만해도 누구보다 뛰어난 실력을 보유하고 있었던 저는 자만심을 가지고 있었습니다. 하지만 외국인들의 뛰어난 피지컬에 주눅 들어 주전은커녕 후보에도 오를 수 없다는 것을 깨닫게 되었습니다. 하지만 그 누구보다 농구
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문제해결 과정에서 적절한 수학적 사고와 기법을 선택하여 결과물을 창출하신 경험이 있으면 서술하여 주시기 바랍니다.
[직업윤리] 공단인으로서 어떤 소명의식을 가지고 근무할 것인지에 대하여 서술하여 주시기 바랍니다.
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물들기 쉽다고 생각합니다. 현실적으로 직원들의 참여와 공감을 이끌어낸다는 것이 말처럼 쉽지도 않습니다. 그렇기 때문에 저는 포럼과 각종 세미나를 통해 행정혁신을 이끌어낼 수 있는 실체적인 방법을 토론하고 서로 질문하는 과정을 통
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