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하는 모습만을 보여드리겠습니다.
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자신의 성격 (장점 및 단점)
누군가를 생각하는 마음과 행동
저는 이제까지 저 자신의 중심 보다는 항상 함께하는 사람들의 중심으로 행동하고 생각해 왔습니다. 이런 저의 모습이 친구들로 하여금 조금은
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들이 꺼리는 업무나 궂은일도 주도적으로 나서서 해결한다.
[자신이 공동 목표 달성을 하는 과정에서 솔선수범하는 사람임을 입증할 수 있는 사례(경험)와 그 근거를 구체적으로 작성]
2.현재 뿐만이 아니라 향후에 필요한 지식, 경험, 기
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들을 도와주고 있습니다. 봉사활동은 의무가 아니라 살아가면서 나 혼자만이 이루는 기쁨이 아닌 주위 사람들과 함께하는 성공적인 삶의 기쁨이 더욱 가치있다는 궁금증의 해결을 깨닫고 나서야 저의 진심을 알았고 현재도 “해원“ 라는 장
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하다고 생각합니다.
평소 사람들과 함께하는 시간에도 말하기보다는 듣는 시간이 훨씬 많은데 함께인 사람들은 제가 말이 많지 않아도 들음으로서 오히려 서로를 더 많이 알아갈 기회로 인식하는 경우가 많습니다. 들은 이야기를 기억하고
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사람을 믿을 수 있다는 것입니다. 이 믿음은 항상 기술적으로나 지식적으로, 그리고 인간적인 부분에서든지 대인관계 형성을 위한 아주 넓은 분야의 능력들이 포함되는 말입니다. 늘 모든 것을 알고자 했고, 함께하는 사람들을 이해하고자 했
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들게 했고, 많은 사람들에게 보여줄 수 있는 저 만의 장점을 만들었습니다. 지금 이 순간에도 제가 가지고 이런 장점을 발휘하고 있다는 것을 보실 수 있다고 자부합니다. 항상 함께하는 사람들에게 면접관분들이 느끼는 생각과 마음을 널리
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들 수 있는 것은 아닙니다. 하지만 이제까지 쌓아온 그 명성에 누가 되지 않도록 할 수 있다고 자신합니다. 주어진 임무 수행에 최선의 결과를 만들고, 어려움 앞에서 함께하는 사람들과 긍정적인 결과만을 도출해 낼 수 있도록 최선을 다 하
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들어 주었습니다.
4. 성격 (170자 이내)
두터운 층
저의 인간관계는 같은 또래에 비해 조금 더 두텁다고 생각합니다. 다양한 경험과 봉사활동은 저에게 중요한 것을 얻게 했는데, 신뢰를 기반으로 한 주변인들입니다. 함께하는 사람의 중요성은
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하는 것이 마음이 편했습니다. 늘 먼저, 직접 행동하고 하는 것이 마음이 편했습니다. 누군가 함께하는 사람을 믿지 않는 것이 아니라 더 많이 배울 수 있다는 생각 때문이었습니다. 이런 능동적인 성격은 활발하게 움직이고 생각하게 만들었
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사람이 있어야 리더이다.
한 단체나 모임의 리더라는 것은 그 리더를 따라주는 사람이 있어야 만이 리더라는 칭호가 어울리는 사람으로 변모하는 것입니다. 한 마디로 자신이 가진 것을 잘 알고, 함께하는 사람들의 장, 단점을 파악하고, 배분
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