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으로 추진한 경험에 대해 말씀해 주세요.
대학교 자동차 동아리에서 친환경 전기자동차 제작 프로젝트를 팀 리더로 주도한 경험이 있습니다. 제한된 시간과 자원 속에서 구체적인 목표와 세부 일정을 수립하고, 역할 분담과 일정 관리를 체계
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복지 문화를 조성하고자 합니다. 업계 모범 사례를 최신 상태로 유지하고, 기술 발전을 수용하고, 총무 관리에 대한 지식을 지속적으로 향상시킴으로써 놀라운 결과를 달성하고 업계 리더로서의 Seojin Automotive의 위치에 기여할 수 있다고 믿습
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수 있을 정도로 배웠고 그 곳 사람들에 대한 안좋은 편견을 가지고 있던 제게 세상을 보는 눈을 넓혀 주었습니다.
[ 델코밧데리의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
델코배터리는 세방전지, 아트라스, 성우오토모티브와 함께 한국의 4대 배터
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을 확보하고 있습니다. 고객 요구에 선제적으로 대응하는 개발 역량과 글로벌 인증에 최적화된 품질 시스템이 LS오토모티브의 가장 큰 강점이라고 생각합니다.
7) 입사 후 첫 1년 동안 어떤 목표를 가지고 있나요?
첫 1년은 EMC 평가의 전반적인
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해결하기 위해 고생하시는 현업 선배님들을 보며, 그 중요성을 피부로 느꼈습니다. 콘티넨탈오토모티브시스템은 글로벌 공급망 운영체계에서 지속적인 성장과 사업 발전을 유지하고 있습니다. 1. 지원동기
2. 성장과정
3. 입사 후 포부
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오토모티브에서 장기적으로 어떤 품질 전문가로 성장하고 싶습니까?
장기적으로는 ‘선행 품질 기획자’로 성장하고 싶습니다. 단순히 문제를 해결하는 수준을 넘어, 문제를 사전에 예측하고 구조적으로 제거할 수 있는 프로세스를 설계하
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성장배경 및 학창생활
[아르바이트를 통해 배운 책임과 협력]
저는 아르바이트를 하지 않은 적이 없습니다. 부모님은 항상 ‘검소함’을 강조하셨기에 대학시절 동안 일체 용돈을 주지 않으셨습니다. 그렇기 때문에 제가 하고 싶은 일이 있
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[품질과 안전 우선]
작년 9월, 한솔테크닉스 인턴으로 근무하여 고객사 TV에 사용되는 SMPS 회로를 제작했습니다. 선임들이 설계한 회로를 참고하며 PCB에 SMD 소자들을 납땜한 후 외관 및 출력검사를 수행했습니다. 하지만 출력검사를 진행하
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① MBTI (성격 검사) 검사 결과
•자기 내부(생각)에 주의 집중 •깊이 있는 대인관계(소수) 형성 •글로 표현 •생각한 다음에 행동함
내부 세계의 개념이 나 아이디어에 에너 지를 사용
•미래, 가능성에 초점을 둠 &#
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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