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주는 것이 기업뿐만 아니라 임직원들에게 좋을 것 같습니다. 또한, 기업에서는 정부의 정책을 긍정적으로 활용하는 것이 중요하기 때문에 향후 발생할 수 있는 리스크를 최소화하면서 이러한 정책의 취지뿐만 아니라 기업의 경쟁력 높일 수
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주는 것이 기업뿐만 아니라 임직원들에게 좋을 것 같습니다. 또한, 기업에서는 정부의 정책을 긍정적으로 활용하는 것이 중요하기 때문에 향후 발생할 수 있는 리스크를 최소화하면서 이러한 정책의 취지뿐만 아니라 기업의 경쟁력 높일 수
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주세요
살면서 크게 후회한 경험이 있나요?
인생에서 추구하는 가치관 또는 좌우명이 있나요?
살면서 극복하지 못한 자신의 단점이 있나요?
직업을 선택하는 기준이 있나요?
워라밸에 대해 어떻게 생각하나요?
신입사원에게 필요한 덕목
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주장이 균형을 이룰 수 있도록 모든 얘기들이 그 목적을 뒷받침하는 구성으로 이끌도록 해야 한다. 입사지원 서류제출 마감시간에 임박해서야 허겁지겁 자기소개서를 작성하는 사람들이 많다. 심지어는 접수창구에서 즉각적으로 쓰는 사람
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사람들과 함께 더 나은 삶을 공유하는 법을 가르쳐주었습니다.
인턴쉽
저는 미국 어학연수 기간 중 2달 동안 인턴쉽을 하였습니다. **와 **이라는 두 회사에서 각각 한달씩 인턴으로서 일을 하였습니다. **에서는 기사 클립핑, 서류 정리, 사보
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사람들을 자연스럽게 이끌 수 있는 카리스마가 있다고 생각합니다. 저의 생활신조는 내 뱉은 말에 책임을 지자입니다. 공동생활을 하는데 혼자만이 생활하는 것이 아니라 함께 하기 때문에 자기가 한 말과 행동에는 책임을 져야 한다고 생각
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사람들과 소통하는 방법을 배양했고, 제 자신의 의견만을 어필하는 것이 아니라 상대의 의견을 수용함으로써 이를 통해 가장 적합한 해결방안을 마련하곤 했습니다. 이러한 점은 고객에게 신뢰를 주고 이를 통해 판매로 이어지는 성과가 될
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주는 모두가 인정하는 인재로 성장하고 싶습니다. 현재의 저는 100% 준비되어 있지는 않지만 채워야 할 빈자리를 알고 끊임없이 노력하는 인재가 되겠습니다.
24. 자기소개서예문-기계건설
자기 소개서
[직무 경험]
2000년 3월에 지인텍mfg 공장
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주마다 같은 동기 30명을 대표하는 회계사가 됐습니다. 제가 145년의 백인 전통을 가지고있는 남학생 사교클럽에 들어오기 위해서 많은 노력이 필요했습니다. 일단 아시아인에 대해서 굉장히 잘 모르고 있기 때문에 제 스스로 아시아인에 대한
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주에는 인테리어 사업을 하는 40대 부장님, 아이가 둘인 아주머니, 대학생, ROTC 등 여러 부류의 사람들이 있었습니다. 그분들과 조금씩 가까워지면서 다양한 사람과 성공적으로 커뮤니케이션하는 길은 결국 ‘진심’의 문제라는 것을 깨달았
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