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핵심가치
1.자기소개서 본인을 한 문장으로 표현하여 소개하고, 중소벤처기업진흥공단이 자신을 채용해야 하는 이유를 본인의 역량(능력, 장점 등)과 관련하여 기술하시고, 공단에 어떻게 기여할 수 있는지 타인과 차별화하여 작성하시기
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마이다스아이티의 제품 또는 서비스에 대해 개선하거나 발전시킬 수 있는 아이디어가 있다면 무엇인지 구체적으로 기술하시오.
4. 본인이 생각하는 상품기획 직무의 핵심 역량과 이를 위해 본인이 갖춘 강점 또는 경험에 대해 서술하시오.
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능력 또는 노하우를 설명하고, 이를 어떻게 활용할 계획인지 서술하십시오.
3. 소비자 분석, 시장 조사, 마케팅 전략 수립 등 마케팅 업무 수행 시 본인이 가장 자신있는 역량과 그 이유를 기술하십시오.
4. 보령메디앙스의 기업 철학과 비전
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있다면 구체적으로 서술하십시오.
3. 전략기획 업무 수행에 있어 본인이 갖춘 강점과 이를 어떻게 활용할 계획인지 설명하십시오.
4. 제주창조경제혁신센터에서 이루고 싶은 목표 또는 기여하고 싶은 점을 구체적으로 작성하십시오.
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좋았던 선택과 좋지 않았던 선택은 각각 무엇이었고, 그 이유를 설명해 주십시오.
* 글자수 공백포함 1,200 Byte, 600자 이내
Ⅲ.IBK 에세이형
* 본인의 성장과정과 입행 후 포부에 대해 IBK핵심가치(4가지)를 자유롭게 활용하여 설명해주십시오
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전략, 총무일반, 인적자원관리, 재무회계 관련 역량 중 본 직무 수행에 도움이 될 만한 사례를 기술하십시오.
3. 병원이라는 특수한 환경에서 직무를 수행할 때 직면할 수 있는 어려움과 이를 해결하기 위한 본인의 방안이나 태도를 설명하십
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역량들은 한양증권의 핵심 가치와 부합하며, 경영기획과 전략기획 업부에서 의미 있는 성과를 만들어내는 데 기여할 자신이 있습니다. 1. 본인이 한양증권의 경영기획 또는 전략기획 부문에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 서술
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분석하여 실효성 있는 전략을 만들 수 있는 역량으로 발전시켰습니다. 이처럼 체계적 사고, 데이터 분석 역량, 적극적인 소통 능력은 디지털 전략 기획 역량을 높이는 핵심 강점이며, 이를 바탕으로 우리카드의 디지털 경쟁력을 강화하는 데
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전략적인 목표 달성에도 부합합니다. 가지고 있는 분석력, 문제 해결 능력, 적극적인 학습 태도와 협업 역량은 EY파르테논의 핵심 가치인 고객 중심, 혁신 지향, 성과 지향과 일치하며, 이를 통해 조직이 더 높은 성과를 달성하는 데 기여할 수
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자원개발에 있어 리더십과 커뮤니케이션 역량 강화를 핵심 과제로 삼아, 장기적인 인사 전략의 성공적인 실현에 기여하겠습니다. 1. 후성그룹 후성HDS에 지원하게 된 계기와 본인이 그 회사에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 서술
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