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기관과의 협력 체계를 강화합니다.
목표 3. 지역사회와 함께하는 환경 보호 및 주민 소통 강화
(1) 주민 대상 해양 환경 교육 및 홍보 프로그램 운영: 지역 주민과 어민을 대상으로 해수교환시설의 중요성과 해양 환경 보호 필요성을 알리는 교
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교육의 인재를 육성해서 과학적 수준의 교육과 연구를 선도해나가는 “글로벌 의료기관”입니다. 고도의 수련과 업무지원을 통해 전문인으로서 향상된 지식과 실무를 배울 수 있다는 기회만으로도 훌륭한 기회라고 자신합니다. 이런 측면에
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가들과 연계해 시민 과학 기반 해양 생물 모니터링을 실시하거나, 지역 학교와 연계해 해양교육과 정화활동을 연계한 프로그램을 구성할 수 있습니다. 공단은 데이터 제공과 교육 콘텐츠를 제공하며, 민간은 참여를 통해 공존의 기반을 마련
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교육 및 역량 강화 프로그램 운영: 최신 행정법규, 정보기술, 윤리 교육 등을 정기적으로 실시해 직원 전문성을 높입니다.
(2) 협업과 소통 중심의 조직문화 확립: 부서 간 칸막이를 허물고 원활한 협업 환경을 조성하기 위한 워크숍과 팀 빌딩
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기관 경영관리 전문가로 성장하는 것을 목표로 하고 있습니다. 인턴 경험을 통해 기본적인 실무 역량을 익히고, 이후 더 전문적인 교육과 경험을 쌓아 공공기관의 경영 효율성과 신뢰성을 높이는 역할을 하고 싶습니다. 특히 산업기술 혁신을
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기관들과의 협진 시스템 구축하여 지역사회의료서비스를 강화하고자 한다. 아울러 의료인력을 확충하여 국립공주병원의 효율성을 높이고자 한다.
다. 추진일정
1) 병원 통합정보시스템 구축
1분기 내 추진 및 완료
2) 병원 지식센타 운영
1분
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특별활동, 기타 사회단체활동 등)
3. 특별한 교육 및 훈련 이수 경력이 있으면 기술하여 주십시오.
(이수기관 명, 교육 또는 훈련내용, 이수시간, 보유 기술 및 기능)
☞ 위 2항부터 3항까지 교외에서 이루어진 활동이나 경력은 그 내용을 증명
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프로그램의 도입, 직원선발과 교육, 과거방식 탈피한 현실역량 강화의 변화 유도, 정책제안 등 기관의 변화를 위한 사업수행을 해나가면서 개인적으로는 많은 배움과 성장을 경험했습니다. 그리고 지난 9월에 00도 노인일자리 박람회 추진단
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교육과 사회성 발달 프로그램을 맞춤형으로 지원하였습니다. 스스로 할 수 있는 일은 격려하여 자립심을 키우고, 필요한 부분은 단계적으로 도움을 제공하였습니다. 꾸준한 관심과 피드백을 통해 장애인분들이 자신감을 회복하고 독립적인
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교육 및 국제화교육 등의 다양한 사내 프로그램에 적극 참여하고 아울러 지속적인 자기계발 노력을 입사 후에도 이어나가며, 업무를 수행하는 과정에서 지금 하는 방식이 고객만족을 극대화할 수 있는 최고의 방법인지 늘 자문하는 것으로
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