• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 7,151건

이유는? 면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.수강신청 동기 및 향후 진로 희망에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. 2.면접기출문제
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.06.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.성장과정 및 학창시절 2.인생관 및 가치관 3.본인의 강점 및 약점 4.당사 지원동기 및 입사 후 포부
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.06.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.입사 지원 동기 및 입사 후 경력 목표에 대해 자유롭게 기술하시오. 2.학창시절 및 경력 사항에 대해
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.07.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 1. 지원동기 : 본인에게 직장의 의미는 무엇이며, 왜 한국전기연구원을 직장으로 선택했는지 이유를 기술해 주세요. 2. 자기소개 : 자신을 가장 잘 나타낼 수
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.08.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
) 2. 한국스탠다드차타드은행에 인턴으로 지원하고자 하는 이유와 동기를 기술하십시오. (500자 제한) 3. 자기소개서에 추가적으로 담고 싶은 이야기를 자유 양식으로 기술하십시오. (500자 제한) 4. 합격자스펙평균 5. 면접기출문제
  • 가격 2,200원
  • 등록일 2015.02.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
면접관에게 궁금한 것이 있으면 질문해보라. 해당직무담당자가 갖춰야 할 역량은? 전공이 회사, 지원 분야에 어떻게 도움 되는가? 좋아하는 운동은? 1. 성장과정 2. 성격 및 교우관계 3. 교내활동 및 연수경험 4. 지원사유 및 포부 5. 기타
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.06.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.성장과정 2.성격의 장단점/특기 3.연구원 지원동기 4.임용 후 포부 5.기타 특이사항 6.면접기출문
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.07.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
이유는? 면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.성장배경 2.성격의 장단점 3.학교생활 및 사회생활 4.지원회사 선택 동기 5.면접기출문제
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.07.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
기술하세요. 2. 성격의 장단점 및 생활신조는 무엇입니까? 3. 지원 분야와 관련하여 사회활동 및 경력사항을 기술하시오. 4. 한국우편사업진흥원에 지원한 동기는 무엇입니까? 5. 입사 후 포부 및 향후 계획은 무엇입니까? 6. 면접기출문제
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.08.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
. 10년 후 자신의 모습은? 자신만의 경쟁력을 말해보라. 면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 당사 업종에 지원한 이유는? 1. 성장과정 2. 성격의 장단점/특기 3. 지원동기 4. 임용 후 포부 5. 특기사항 6. 면접기출문제
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2014.11.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
top