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국민적인 합의를 통해 합리적인 제도로 정착시킬 것이 필요하다. 구체적인 방안은 앞서 이야기한 바와 같다. 그러나 이미 국민연금에 대해 불신하고 있는 국민을 설득하기 위해서는 첫째, 국민연금관리공단의 불필요한 직원 수를 줄이고 전
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국민연금관련 내부통계 자료
김인숙외, "여성복지론" 나남, 2001.
국민연금관리공단, "일본공적연금의 현황 및 경제분석", 1997 외
김용하, 연금보험의 재정방식과 세대간 소득재분배, 『사회보장연구』, 제10권 제1호, 한국사회보장학회, 1994.
문
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국민연금 급여의 적절성에 대한 연구 / 이지연
-국민연금에 대한 언론의 보도성향과 보도내용 분석 / 강수영
-국민연금의 형성배경에 관한 정치·경제학적 연구 / 중앙대 대학원
-國民年金 民營化論의 虛像 /국민연금관리공단연구센터 45~51
-국
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국민연금제도의 개선방안의 주요 골자와 향후 정책과제
석재은, 2003, 『공적연금의 사각지대 : 실태, 원인과 정책방향』, 한국사회복지학53권
국민연금 홍보실, 2003, 주요쟁점에 대한 국민연금 문답집
국민연금관리공단, 2001, 『국민연금법해
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국민연금의 정책적 선택의 특성과 발전 과제". 한국사회복지의 현황과 쟁점. 인간과 복지
이인재 외 (1999). 사회보장론. 나남출판.
국민연금관리공단 (2000). 『국민연금 비전 2010』 단기3년(2000∼2002) 실행계획.
국민연금관리공단 (2001). 국민연
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등에서 사회적 합의를 유도해야 함은 분명한 사실이다. 그러나 우리나라 국민연금은 시행시기가 짧기 때문에 국민들에게 체질화가 되지 않은 상태이며 공적 사회보험인 국민연금제도에 대한 전반적 인식이 많이 부족하고 그로 인하여 국민
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국민신뢰성을 회복하고 연금재정안정화에 크게 기여할 것이다.
6) 합리적인 지역가입자 소득파악 방법 마련
지역가입자의 낮은 소득파악률, 그리고 왜곡된 소득파악은 전반적으로 낮은 연금급여를 초래할 뿐만 아니라 부담의 형평성을 해쳐
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관리공단의 총지출이 총수입보다 많아지고 2047년에는 기금이 96조원가량 적자가 나게 되어 있다. 보건복지부와 공 단측이 3일 국민연금의 운영상 문제만을 개선책으로 내놓은 것도 이 때문이다. 그러나 조심스럽게 나온 대안들을 살펴 보면,
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보험료를 내지 않아 연금 혜택을 제대로 받지 못할 이들이 계속 늘고 있다. 2003. 11. 18일 국민연금관리공단에 따르면, 올 9월까지 국민연금 지역 가입자 994만 명 중 실직이나 사업 중단 등으로 연금을 내지 않는 납부예외자가 44.2%인 439만 명으
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관리운영을 통합하는데 역점을 두었다. 특히, 건강보험의 통합으로 줄어든 인력을 국민연금의 확대과정에 투입한 것이나, 적용대상자가 같은 고용보험과 산재보험의 가입자 관리를 근로복지공단이 함께 한 것은 바람직한 일이다. 그러나, 직
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